副礦長鄭文敬首先傳達了學習《濟寧礦業集團有限公司關于開展“危機面前,我們怎么辦”大討論活動的實施意見》,使大家明確了大討論的目的意義、目標任務、方法步驟和重要內容。
黨委書記徐文光針對當前形勢,就貫徹落實好集團公司精神提出三點要求,一是認真傳達會議精神,切實認清企業當前面臨的形勢。讓廣大職工自覺地轉變觀念,取消優越的思想,跳出自我感覺良好的圈子。二是增強工作責任意識,切實保持企業安全生產穩定局面。加大安全教育力度,進一步強化三基建設,為企業發展提供堅實的安全保障。三是認真落實各項工作部署,切實推動企業高效跨越發展。把開展危機意識大討論活動、“雙提升”活動、增收節支活動與認真落實六個“堅定不移”緊密結合起來,認真制定落實措施,扎扎實實的做好落實工作,努力完成各項生產經營任務,實現各項工作新突破。
這次會議的召開,目的是引導廣大干部職工認清集團公司及陽城煤電當前發展面臨的嚴峻形勢,增強危機意識、責任意識和成本意識,統一思想,凝聚力量,團結帶領全體干部員工在危機中求生存,在逆境中求發展,積極應對,主動作為,為完成年度目標任務,促進企業長期健康發展提供保障。
(陽城煤電 潘璇 王廣蓬)
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