12月13日下午，陽城煤電在行政樓4樓會議室召開了大學生座談會，主要是了解大學生工作生活情況，鼓勵他們立足實地，扎根礦山，為陽城煤電和集團公司發展建設做出更大貢獻。新分及往廟大學生職工代表30余人參加了會議。濟礦集團副總經理、陽城煤礦礦長顧士彬對大學生提出了希望和要求。

座談會在輕松、愉快的氣氛中進行，大學生員工心情放松，踴躍發言，談感受，論理想，說心得，議體會。顧士彬詳細地了解了大學生職工的生活和工作情況，提出了五點希望，勉勵大學生職工早日成才：一是要學會感恩。要感恩父母，感恩社會，國家和企業。二是要學會適應生活環境。心態決定一切，要有一個好的心態去面對工作，生活。只有心態擺正，才能更加輕松地去面對和更加有效地去解決工作與生活中的困難。工作只有分工不同，沒有人格的高低貴賤之分。三是要踏實工作。要成功就要從小事，從簡單的事做起。在工作中要循序漸進，從小處著手，踏踏實實走好每一步，認認真真干好手頭的工作。四是要樹立正確的人生觀、價值觀。“忠企愛國，自立利人”就是最好的價值取向。五是要發展，要進步，先要學會有效地溝通。

與會大學生表示，參加了座談會，精神受到了鼓舞，思想受到了鞭策，在接下來的工作中，一定嚴格要求自己，將書本所學與礦山實際工作緊密聯系起來，爭取早日成才，實現自己的人生價值。

     （陽城煤電  馬召海  劉雷）