為切實加強基層黨支部建設和黨員監督管理，提高黨員隊伍的整體素質，充分發揮基層黨支部戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，運河煤礦連續五年堅持開展了民主評議支部、黨員工作，并在2012 年度民主評議工作中采取多維度測評方式。

為保證民主評議支部、黨員工作順利進行，該礦下發專門文件，成立專門領導小組，加強工作組織開展。對基層黨支部的評議內容包括: 組織建設、作風建設、思想建設、廉政建設和黨員教育管理，對黨員評議的主要內容為：德、能、勤、績、廉。為增加測評的廣泛性和細致度，該礦在測評時采取多維度測評方式，即對支部測評時，不僅要進行支部內黨員測評，還要進行支部間各支部書記互評；在對黨員測評時，不僅要組織支部黨員間互評，還要進行所屬支部書記和單位負責人測評、群眾代表測評。不同測評主體配以不同的計分權重，最后得出綜合得分，按照分值多少，進行“優秀”、“良好”、“一般”、“較差”四個檔次的評價。

運河煤礦這次民主評議支部、黨員工作，緊密結合黨的十八大精神和集團公司有關要求，通過對支部、黨員進行多維度民主評議，為進一步強化基層黨組織和黨員的獎懲考核提供重要依據，從而起到不斷提升基層黨支部工作水平，提高黨員隊伍素質的積極作用。

                                       (運河煤礦 高維東)