為認真貫徹落實集團公司“解放思想、轉變作風、跨越發展大討論”活動決策部署,落實好礦長馬金平、黨委書記柴同義在
該礦安全副礦長詹召偉專門主持召開了安全監察處管理人員會議,會議認真學習了馬礦長、柴書記在“大討論”活動動員會上的講話精神,結合現場工作實際,就下一步安全管理工作重點作了重點部署。
會議指出,解放思想,轉變作風不能空對空,一陣風,要實打實,要有抓鐵留痕,踏石留印的精神,要落實到具體行動中來。馬礦長、柴書記在“大討論”活動動員會上著重強調了安全,馬礦長在講話中指出,“運河煤礦已經實現安全生產九周年,安全生產3396天,這3396天的安全周期就是最大的隱患”,這客觀地指出了部分人員存在有松懈麻痹,驕傲自滿的思想,這種思想與當前的安全形勢是極不相符合。另外,馬礦長指出,“一名職工違章操作帶來的危害要遠遠大于其余1953名職工按章操作的成果,‘1大于
會議強調,近期,兄弟礦井發生的事故給我們敲響了警鐘,警示我們安全事故就在我們身邊,抓安全工作要居安思危,時刻緊繃安全弦,牢固樹立從零開始的思想;抓安全要有“三鐵”精神,要鐵面孔對安全,鐵手腕抓安全,鐵心腸保安全,要牢固樹立“寧聽罵聲不聽哭聲,抓安全就是行善積德的思想”保證礦井的安全生產。
同時,就下一步安監處如何解放思想轉變作風,詹召偉結合工作實際提了五點要求:
解放思想要勇于創新。思想是行動的先導,有什么樣的思想就有什么樣的行動,不破不立,只有打破束縛我們思想的條條框框,才能推陳出新,在創新中發展,突破發展的瓶頸。近期,制訂了《關于加強斜巷吊鉤噴漿管理措施》,以及提出的規范平板車裝封車的要求,目的就是為了加強斜巷吊鉤噴漿絞車司機誤操作的防范措施和平板車的安全運輸措施,措施制定前,個別人員不太理解,認為一直都是這樣干的,也沒出現事故,何必多此一舉,這就是思想不解放的表現,因循守舊,固步自封,裹足不前,習慣于經驗操作,不能勇于創新。
轉變作風要抓好服務。作為安全部門的管理人員,要擺正位置,端正心態,強化服務意識,理清“安全”與“生產”的關系,理清“監管”與“服務”的關系,“安全”是前提,“生產”是目的,抓“安全”最終是為了 “生產”服務的;同樣,“監管”是手段,“服務”是目的,“監管”的最終目的是為生產工區服好務。在工作中,要加強與職能部室及生產工區的溝通協調,做好技術指導服務,在現場的安全管理中,不能僅僅告訴工人不能怎樣干,更重要的是告訴工人為何不能這樣干,這樣干的危害性,如何干才能更安全。服務好,管理好,監督好,工人才能服從管理,才能更利于現場的安全生產。前一段時間,安監處推行的在截止閥開關(井下截止閥因有水壓和氣壓,多數情況下徒手不易打開,工人經常用工具敲打開啟)處使用加力桿操作,既方便了工人操作,又延長了截止閥開關的使用壽命,收到了很好的效果。
創新制度要求全求細。制度是實現安全生產目標的有力措施和手段,它作為員工行為規范的模式,能使員工個人的活動得以合理進行,同時又成為維護員工共同利益的一種強制手段,在現場的安全管理中我們不怕制度多,就怕沒制度,更怕制度不全不細。2012年,我們制定出臺了40余項安全管理制度,《安全獎懲條例》擴展1400余條,這些制度和條例是其他兄弟單位用血的教訓換來的,是大家在現場工作中不斷實踐、總結、凝練出的精華,在現場得到了很好的應用,為規范職工操作,確保現場安全生產提供了有力保障,也得到了上級領導的認可。但是,安全管理永無止境,現場工作千變萬化,這些制度和條例還有不全不細的地方,下一步還要進一步細化,進一步規范。
強化責任要防虛求實。從事安全管理工作要有責任心,要把工作當做自己的事情來干,個別同志工作中不能重心前移,關口下移,不能俯下身子,深入現場,即使下井檢查也是走馬觀花,這里走走,哪里看看,大問題發現不了,小問題看不上眼,不與工區溝通協調,不做技術服務與指導,滿眼的形勢一片大好,遇到問題,不敢擔當,能推就推,能拖就拖,不是千方百計的想法解決問題,而是費勁心機推卸責任,這樣干工作很可怕,搞安全工作要實打實,硬碰硬,來不得半點虛的,來不得半點假的,要想事,干事,才能成事。
抓安全管理要提高執行力。我們有目標、有制度、有規程、有標準、有要求,但這些最終要落實到執行力上,沒有執行力,這些都將是竹籃打水——一場空,執行力是解放思想、轉變作風最終體現,好的想法,好的思路最終要落實的行動上,不能做“語言的巨人,行動的矮子”,干工作要雷厲風行,立說立行。安排工作要有布置、有檢查、有考核;執行上級命令要嚴厲而迅速,不折不扣。現場安全生產情況瞬息萬變,發現了隱患就要立即整改,不能強調理由,拖拖拉拉,好多事故的發生都是小隱患不立即整改,拖成大隱患,大隱患不重視,最終釀成事故。
近期,運河煤礦安監處將嚴格按照 “解放思想、轉變作風、跨越發展大討論”活動決策部署,落實好礦領導指示精神,以更加務實的作風,更加得力的措施,以思想大解放、作風大轉變、工作大提高、境界大提升確保安全管理工作再上新臺階。
(運河煤礦 郭長龍)
受理本司相關的咨詢、意見、建議、投訴等事宜,請填寫真實個人信息,以便于溝通聯絡。