三條線集智 一條心聚力
鹿洼煤礦多措并舉積極籌備2013年度民主生活會
近期,按照集團黨委統一部署,為開好鹿洼煤礦2013年度民主生活會,礦黨委、礦級領導班子,緊緊圍繞轉作風、強責任、找癥結、重實效的基本思路,立說立行,迅速組織召開了支部書記會、部分科室人員專題會、班子成員會。礦長張運憲、黨委書記高恩銀多次要求,要以開好民主生活會為契機,謀劃好明年的各項工作,用民主生活會提振全礦職工的自信。全礦統一思想,明確措施,制定方案,確定:支部、科室、礦領導班子三條線集智,全礦職工一條心聚力,廣泛征求干部職工意見建議,為開好2013年民主生活會夯實了基礎。
為發揮一線基層黨支部的工作優勢,由各支部書記牽頭,結合各區隊實際,利用班前會、班后會、周五學習日召開座談會,與職工進行心貼心的思想交流,深層次地了解職工想法,耐心細致地收集意見建議。各支部座談會上,每個職工都踴躍發言,大膽地擺問題,談感受,敞開思想,交換意見,取得了良好的效果,收集了大量的合理化建議。各支部書記還聯名向全礦干部職工發出“加強精神文明建設、加強勞動紀律管理、規范職工行為操守、搭建和諧鹿洼建設”的倡議,調動全員積極性,開展批評與自我批評,為民主生活會開好頭,起好步。
群眾中蘊藏著無限的智慧。為發揮廣大職工的聰明才智,增強干部職工主人翁意識,匯聚全員正能量,鹿洼煤礦成立了以礦長辦公室、政工科、宣傳科、工會辦、團委、女工委6個單位分成兩個小組走出辦公室,到井上各崗位、班組,深入井下一線迎頭、采面、硐室,密切聯系職工,廣泛細致調查研究,征求干部職工在安全、生產、經營、后勤、黨建等各方面的意見建議,分類歸納整理意見,確保礦領導班子全面系統了解干部職工想法。
為開展好民主生活會,礦領導班子以更高的站位審視發展,以更高的標準謀劃工作,第一時間召開專題會議,按其分工進一步傾聽廣大干部職工意見,征求合理化建議。提出:班子成員心中有疙瘩、有顧慮民主生活會不召開;廣大干部職工的意見想法了解不充分民主生活會不召開;問題查找的不準、不實、不細民主生活會不召開。把民主生活會置于全礦職工監督之下,充分挖掘全礦干部職工的潛能,為高質量開好民主生活會提供保證。
鹿洼煤礦通過逐級深入調查研究,征求多方面的意見建議,為扎實開好民主生活會營造了良好的氛圍,做足了充分的準備。促使全礦干部職工心往一處想,勁往一處使,凝心聚力開好會,為把鹿洼煤礦2013年度民主生活會開成希望、正氣、團結的會議,達到總結經驗,解決存在的問題,創新發展,不斷提高,為企業三個文明建設增添動力打下堅實基礎。
(鹿洼煤礦 于濤)
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