三條線集智  一條心聚力

鹿洼煤礦多措并舉積極籌備2013年度民主生活會

近期，按照集團黨委統一部署，為開好鹿洼煤礦2013年度民主生活會，礦黨委、礦級領導班子，緊緊圍繞轉作風、強責任、找癥結、重實效的基本思路，立說立行，迅速組織召開了支部書記會、部分科室人員專題會、班子成員會。礦長張運憲、黨委書記高恩銀多次要求，要以開好民主生活會為契機，謀劃好明年的各項工作，用民主生活會提振全礦職工的自信。全礦統一思想，明確措施，制定方案，確定：支部、科室、礦領導班子三條線集智，全礦職工一條心聚力，廣泛征求干部職工意見建議，為開好2013年民主生活會夯實了基礎。

為發揮一線基層黨支部的工作優勢，由各支部書記牽頭，結合各區隊實際，利用班前會、班后會、周五學習日召開座談會，與職工進行心貼心的思想交流，深層次地了解職工想法，耐心細致地收集意見建議。各支部座談會上，每個職工都踴躍發言，大膽地擺問題，談感受，敞開思想，交換意見，取得了良好的效果，收集了大量的合理化建議。各支部書記還聯名向全礦干部職工發出“加強精神文明建設、加強勞動紀律管理、規范職工行為操守、搭建和諧鹿洼建設”的倡議，調動全員積極性，開展批評與自我批評，為民主生活會開好頭，起好步。

群眾中蘊藏著無限的智慧。為發揮廣大職工的聰明才智，增強干部職工主人翁意識，匯聚全員正能量，鹿洼煤礦成立了以礦長辦公室、政工科、宣傳科、工會辦、團委、女工委6個單位分成兩個小組走出辦公室，到井上各崗位、班組，深入井下一線迎頭、采面、硐室，密切聯系職工，廣泛細致調查研究，征求干部職工在安全、生產、經營、后勤、黨建等各方面的意見建議，分類歸納整理意見，確保礦領導班子全面系統了解干部職工想法。

為開展好民主生活會，礦領導班子以更高的站位審視發展，以更高的標準謀劃工作，第一時間召開專題會議，按其分工進一步傾聽廣大干部職工意見，征求合理化建議。提出：班子成員心中有疙瘩、有顧慮民主生活會不召開；廣大干部職工的意見想法了解不充分民主生活會不召開；問題查找的不準、不實、不細民主生活會不召開。把民主生活會置于全礦職工監督之下，充分挖掘全礦干部職工的潛能，為高質量開好民主生活會提供保證。

鹿洼煤礦通過逐級深入調查研究，征求多方面的意見建議，為扎實開好民主生活會營造了良好的氛圍，做足了充分的準備。促使全礦干部職工心往一處想，勁往一處使，凝心聚力開好會，為把鹿洼煤礦2013年度民主生活會開成希望、正氣、團結的會議，達到總結經驗，解決存在的問題，創新發展，不斷提高，為企業三個文明建設增添動力打下堅實基礎。  

                                                （鹿洼煤礦  于濤）