11月20日上午，集團公司副總經理閔維、紀委副書記張潔茹、工會辦主任蘇進步及政治部副主任張善斌到義橋煤礦，對該礦領導班子成員進行考核評議。礦副部級以上管理人員和職工代表142人參會。該礦副董事長孫厚殷主持會議。

閔維對該礦一年來取得成績給予了充分肯定，同時提出四點要求：

一要充分認識年終考核工作的重要意義。二要認真領會本次考核工作職工民主評議參與度高，經濟業績權重大，更客觀的多維度考評，貫徹集團部署要求嚴等突出特點。三要準確把握注重實效的考核主題和以“安全、質量、效益、和諧”為主的考核內容。四要提高認識，端正態度，公正客觀地對被測評人員進行評議打分。

張潔茹傳達了集團公司《關于2013年度企業領導班子和領導人員及集團公司中層管理人員綜合考核評價的實施意見》，并對考核內容、程序、方法作了詳細的介紹，對相關工作和紀律提出了嚴格要求。

該礦礦長張新華代表礦領導班子成員作述職述廉報告，對礦領導班子成員2013年度工作開展情況、班子建設情況、黨風廉政建設情況及2014年度工作計劃和任務目標做了詳細匯報。

參會人員結合該礦工作實際情況，對礦領導班子成員進行了民主投票評議，認真填寫了干部考核表和后備干部推薦表。

在民主評議會后，考核組還分別與礦領導班子成員、助理級以上領導、各單位負責人及職工代表進行個別談話，進一步聽取意見。

（義橋煤礦  湯楠楠）