“2014-2015年度冬春百日安全競賽”活動開展以來，各企業根據公司統一安排，精心謀劃，認真組織，強力推進活動深入開展，營造了濃厚的活動氛圍。

宣傳發動到位，活動氛圍濃厚。根據活動安排，各企業相繼召開了冬春百日安全競賽活動動員會，利用班前會、廣播對活動的目的意義和措施方案進行了廣泛宣傳，在辦公樓、車間等場所懸掛了宣傳條幅，營造了濃厚的活動氛圍。

加強業務學習，提高工作能力。1月份為基層管理人員業務學習月。除參加各類集中學習外，所有基層管理人員充分發揮自主學習，學習了國家局第70號令、本行業規程措施等內容，每人都做了學習筆記。月底，公司將組織基層管理人員進行統一考試。

創新活動形式，豐富活動內容。各企業在開展好公司統一規定的活動基礎上，創新形式，開展了“每人當一天安全員”等安全活動，進一步豐富了活動內容，增強了活動效果。

督促檢查及時，推進活動進展。自活動開展以來，公司先后組織兩次專項檢查，對各企業活動第一階段開展情況進行了檢查，并對第二階段工作進展情況進行了督促指導，確保了活動開展的成效。

（魯泰機關 孫汝華）