從高中生到首席技師

——記義橋煤礦運轉工區電工班長秦士棟

在我們義橋煤礦，提到秦士棟同志，沒有不豎起大拇指交口稱譽的，無論其人品還是技術都是一流的。他妙手回春，能讓“癱瘓”的礦山機電設備快速運轉，可以讓深度“患疾”的老設備起死回生。他負責范圍內的機電設備，近年來的事故率為“零”，大型機電設備誤時率也降到了最低限度。他完成的四十余項小革新、小發明，為礦上創直接經濟效益200多萬元。他就是義橋煤礦的 “金牌工人”、“技術標兵”、“先進工作者”、高級技師，他榮獲集團公司2015 年、2017年首席技師 。

自學成才勤思考

秦士棟，現年41歲，現擔任汶上義橋煤礦有限責任公司運轉工區電修班班長。多年來的礦山一線工作，將他逐步培養成了政治思想過硬，技術素質過強的行家里手。沒有高學歷，沒有鍍過金，但在煤礦機電領域，他是絕對的技術大拿。秦士棟同志的成長歷程給我們現代工人一個啟示：沒有真本事，沒有高技術，就無法在新的企業中勝任工作。在他走過的道路上，有別人無法體會的艱辛，他在自己的煤礦機電領域里創造了一個又一個成果，這一切完全源于他對礦山的熱愛，對機電技術的苛刻追求。現代化煤礦需要的就是這類能在本職崗位上干出特色的技術能手，現代工業化道路上就需要有這些勇于技術創新管理。秦士棟同志1994年高中畢業后，堅定的選擇了礦山工作。他先是在太平煤礦從事主提升機操作工作。他深知從事礦山工作，必須自身知識文化素質過硬才行，后來經過刻苦的自學，他很快拿到了全國自學考試會計專科學歷，2009年9月又參加燕山大學 電氣工程及自動化專業學習，并獲得本科畢業證書。他任運轉工區電修班班長后，充分利用現代化管理手段和創新管理方法，變靜態管理為動態管理，及時準確迅速的排除設備故障，對危及人身、設備安全的情況及時進行處理，盡量減少和縮短故障影響時間，加強設備的正確維護確保了全礦供電安全和提升安全。

從事礦山工作20多年來，秦士棟同志在平凡的崗位上全面掌握了煤礦提升機和變電站的機電維修工作，他有著豐富的工作經驗：他能組織指揮提升機和輸變電設備的實地操作工作，他精通高低壓開關柜的工作原理，熟悉煤礦大型設備的運行及檢修原理知識，能夠消化吸收設備的新技術，對新設備的安裝和運行有迅速掌握的技能，他善于動腦、動手勤于思考，具有較強的創新能力，他創造出了水泵遠程控制操作法，鍋爐除渣機自動除渣法等數項革新技術。

一花獨放不算美  萬紫千紅春滿園

自己的水平日益提高，部分工友的整體水平工作還存在不小差距，協同作戰能力還亟需提升。秦士棟同志看在眼里，急在心里，特別是擔任電工班長以后，他更是感到團隊技術水平的重要性，于是就把培養新人、鍛煉老人作為日常工作的重中之重。對于悟性高的新人多引導多提示，悟性低的就手拉手地教，不厭其煩。平時把車間、機臺、當作培訓現場，甚至餐廳就餐、乘座班車時也不忘工作，現場示范，隨時提問、個別抽查、業余切磋……真是做到見縫插針，千方百計提高隊友的綜合水平，提高團隊的整體實力。在他悉心栽培下一個個新手很快成長為機電技術方面的人才，業務精通，操作熟練，具有獨立安裝、維修所有井下電氣設備的能力。比如2007-2009年和2008-2014年他親自培養的孫國雷和王克國，目前都已成為電修班方面的骨干力量，孫國雷同志還在第四屆技能大賽上也不負眾望，取得了理想成績。現在他又主動把培養林偉、李洋、張燦興幾位同志當做下步工作重點，以使他們早日熟練業務，為我礦積極儲備技術力量。相信不久的將來，在他的帶動與感召下，我礦各類技術之林必將郁郁蒼蒼，枝繁葉茂。

沉甸甸的成果與榮譽

天道酬勤，秦士棟同志的汗水沒有白流。2010年3月他組織主井絞車進行變頻改造，每年節約電費50余萬元，既增加絞車安全性能，又解決了工頻電流對電動機、減速機沖擊較大，磨損較大的弊端。2012年3月組織安裝東大巷1.6米絞車，推廣使用變頻技術，既減少設備機械損耗和電氣損耗，又大大提高了軌道運輸效率，保證了車皮的周轉，保證了采掘的快速掘進。2012年5月積極創新大膽改造增容地面35KV變電所主變變壓器，保證了全礦的供電安全可靠，解決了井下供電滿負荷運行的難題，保證了全礦供電安全經濟可靠。2012年10月對副井絞車電控變頻改造，大力推廣使用變頻自動控制，節約電能，增加提升機運行可靠性，延長電動機、減速機使用壽命，實現安全提升。2014年5月又對地面變電站進行了無功補償改造，大功率可關斷電力電子器件IGBT組成三相橋式逆變電路，鏈式變流單元技術。實現了供電每年節約電費120萬元。在認真工作之余，不忘學習新知識，包括安裝電工、電器試驗、儀表維修（電子儀表）、電機維修等，還要學會編程、電子技術、機電一體化等新知識。只有這樣，你工作中不斷思考、總結、改進工作中一些易造成故障或經常需要維修的地方。群眾的眼睛是亮的，組織的考評是公正無私的。歷年來，各類榮譽秦士棟同志都能高票當選，領導也愿意呈報他這樣群眾基礎好、業務技術精的中堅力量。秦士棟同志連年被評為先進工作者，2014年1月被評為汶上義橋煤礦明星班組長。2011年11月在濟寧能源集團第二屆職工職業技能大賽電工比賽中榮獲優秀獎。2014年12月在汶上縣第五屆職工職業技能大賽電工比賽中榮獲優秀獎。2015年1月年被汶上義橋煤礦評為技術標兵。2015年10月在汶上義橋煤礦第四屆職工職業技能大賽電工比賽中榮獲技術狀元稱號。2015年12月榮獲濟寧礦業集團第二屆首席技師，今年11月又獲得濟寧礦業集團首席技師。

勇于創新，注重節支降耗

幾年來，秦士棟先后帶領電修班相繼安全高效完成了主井絞車、副井絞車高壓變頻改造，井下1.6米絞車安裝，井下-630變電所、-480變電所、-620配電點等安裝工程，全部保持保量，在確保安全的前提下，提前圓滿完成安裝任務。并獨創提升機“事故樹”，掌握了能在很短的時間內查找故障隱患點的絕技絕活，縮短影響時間，迅速排除隱患，解決了1.6米絞車變頻器干擾擋車防護裝置控制繼電器的疑難問題。他在具備煤礦大型設備的運行及檢修原理知識的同時，能夠還善于借鑒、引進新工藝新技術，具有較強的創新能力。2014年5月又對地面變電站進行了無功補償改造，大功率可關斷電力電子器件IGBT組成三相橋式逆變電路，鏈式變流單元技術。實現了供電每年節約電費120萬元。 2015年礦東水源井用富士變頻器出現開機導致上級供電開關跳閘故障，通過維修變頻器驅動板及更換逆變IGBT，快速解決富士變頻器故障難題，節約了材料費用。2016年9月進行了礦主井絞車､主通風機自動化改造，改造后實現了機械化換人，自動化減人，主井絞車每天比改造前多提300噸原煤，產生了新效益。

秦士棟經常組織電修班人員積極對提升、供電、排水、通風等礦井大型設備進行技術革新，大大提升了現場的工作效率和安全可靠性。充分發揮個人主觀能動性，相繼將廢舊的高壓真空接觸器、智能控制器、壓力傳感器、限位開關等修復好，節約了材料費用，為企業的節能降耗、降本增效工作做出了自己的貢獻給我礦節約了大量資金，同時培養形成了運轉工區電修班敢打硬仗的優良作風，提高了電修班每個人業務技術素質。

多年來，秦士棟同志憑著對礦山無限熱愛的赤子情懷，在平凡的崗位上默默耕耘。面對贊譽，他總是顯得很靦腆，拿秦士棟自己的話來說，“我所做的，都是自己分內的事，企業給了我太多的榮譽，我只有加倍努力工作，把自己的技術最大限度地服務于義橋煤礦的安全生產，才能回報領導和同事對我的厚愛。”秦士棟無論是在生活中還是在工作中均得到了廣大干部職工的一致好評。作為電修班班長，他不僅有較高的業務技能和較強的管理、組織能力，并堅持以身作則、率先士卒，吃苦在先、享受在后，以他的實際行動在煤礦基層平凡的崗位上，創造了不平凡的業績，實現了自己的人生價值，展示了新世紀煤礦職工的勃勃生機和嶄新風貌，無怨無悔的把自己的青春、智慧和力量獻給了礦山事業。

■ 義橋煤礦  景西照