5月16日，由集團公司綜合辦公室人員組成的調研組到陽城煤電調研工作督辦開展情況，進一步推進“大學習、大調研、大改進”工作的開展。該礦辦公室、企管科、財務科等單位負責人及分管領導參加了調研。

調研組一行聽取了該礦工作督辦開展情況的匯報，查看了該礦督辦制度、督辦工作流程、督辦存檔材料等內業資料，征求更好推進督辦工作的建議。與會人員就如何發揮督辦工作的管理職能，如何確保每項工作得到落實執行，如何達到既定工作目標和效果進行了深入討論。

在深入調研討論中，與會人員達成共識，認為督辦工作的順利開展是保障目標任務和企業決策有效實施的重要手段，是提高工作效率、執行力的有力措施。在下一步的工作中，還需將督辦工作不斷推向深入，提高督辦人員綜合素質，提高對企業整體工作的全面性掌握，逐漸做到專業化、高效、精準督導。要抓好督辦考核，加大考核的力度，要將督辦與考核工作有機結合，通過強化督辦工作職能，進一步規范工作程序，使各項決策及措施落實到位，確保各項目標任務順利完成。

該礦工作督辦分管人員表示，要進一步加強工作督辦和考核力度，督促各部門提高工作效率，創新督辦流程，全面發揮督辦工作的積極作用。

                                    ■ 陽城煤電  徐恒  馬永剛  孔維晨