奮戰十四五，奔向新征程，全面開創集團公司爭先進位和高質量發展新局面，集團廣大黨員干部必須大力發揚“求真較真”的工作作風，一以貫之地堅持求真精神、認真態度和較真勁頭。

求真較真，就是要真抓真干下真功，不做表面文章打折扣。認真不認真，效果大不同。認真既是一種品質，也是一種工作方法，是干大事、干成事的重要保證。今年前三季度，集團公司實現銷售收入172.6億元，同比增長104.45%，主要經營數據指標再創歷史新高，正在于集團上下認真貫徹落實市委市政府的各項決策部署，不折不扣地執行，真正讓各項決策部署落地生根，開花結果。當前，全體黨員干部要按照路線圖和施工圖，真抓真干下真功，積極主動抓好攻堅任務落實，不講客觀、不找理由、不講條件，不打折扣。抓落實，貴在求真較真，決不能只求過得去、差不多，工作上推下卸，消極應付，做表面文章，必須求真較真下真功，真正把一切資源力量都聚焦到推動集團爭先進位和高質量發展上。

求真較真，就是要在問題矛盾面前，敢于較真碰硬，真刀真槍解決真問題。干事創業的過程，就是攻堅克難的過程。問題矛盾面前，如果繞著走、甚至掉頭跑，只會離目標越來越遠。面對越來越多的“兩難”“多難”問題，面對長期形成的慣性問題，黨員領導干部一定要主動應對、敢為人先，決不能碰到問題繞道走，只說不能辦、不說怎么才能辦。“狹路相逢勇者勝”。面對困難，停滯不前就意味著倒退，不去拼搶就意味著失敗。要拿出“明知山有虎、偏向虎山行”的勇氣，迎著困難上、奔著問題去，緊盯安全生產、各類風險防控、重大項目攻堅等重點工作，鉚足干勁、較真碰硬，謀實策、出實招、下實勁，再啃下一批“硬骨頭”、再拿下一批“硬任務”、再攻下一批“硬堡壘”。

講“認真”不僅是態度問題，更是一種政治覺悟，是一種精神境界，是檢驗黨員干部是否合格的重要標尺。讓我們把“認真”裝在心里面，體現在行動中，腳踏實地、埋頭苦干、狠抓落實、奮力前進，不斷書寫濟寧能源新時代高質量發展的新篇章。