為進一步提升掘進機司機業務技能，提高掘進工程質量和正規循環作業水平，打造綜合素質過硬的掘進隊伍，實現掘進提質提效，濟寧能源集團舉辦了以“強隊伍、振精神、賽循環、創亮點”為主題的掘進機司機技能比武活動。經過5天激烈的角逐，集團公司二季度掘進技能比武大賽于7月24日圓滿結束。

此次技能比武活動共有來自集團公司8家權屬煤礦企業的40名選手參賽，同時由集團部室代表和各煤礦互查裁判組成的12人現場裁判組，對比賽過程進行多維度的精細考評，確保了比賽全程公平、公正。

比賽分為理論考試和實踐操作兩個部分，7月20日在致遠教育進行了理論考試，平均成績94分，其中8名選手考試成績滿分，取得了活動首日開門紅。

實踐比武在陽城煤礦充填一采區皮帶巷掘進工作面進行，采用班組循環賽的模式，各礦由掘進機司機和支護工組成的參賽團隊按照抽簽順序依次進行實操，嚴格按操作流程完成比武項目，包含開機前檢查確認、手指口述、截割時長、規范操作、支護時長、工程質量驗收等方面。各參賽團隊在現場相同施工條件下，實操完成1個掘進截割作業循環，現場裁判進行綜合考評施工用時和施工質量。

本次比武過程中，各煤礦參賽團隊以精湛的技術和頑強的毅力，充分展現了煤礦工人勇于挑戰、敢于拼搏的精神風貌，再次刷新掘進技能水平紀錄，陽城煤礦掘進機司機創造了16分鐘完成一個截割循環的記錄，支護工也創造了38分鐘完成臨時加永久支護的紀錄。

在為期5天的比賽中，裁判組一絲不茍、盡職盡責；參賽小組技術嫻熟、配合默契；工作人員服務到位、保障有力。本次比武活動不僅是一次技能與智慧的較量，更是一次團結與協作的展示，為掘進區隊生產班組搭建了展示技能、切磋技藝、交流經驗的平臺，各煤礦互相學習，交流經驗，取長補短，促進了掘進技能提升，也積累了高質高效綜掘施工可推廣、可復制的實踐經驗。

“舉辦掘進機司機技能比武，不僅是對我們掘進隊伍技能水平的一次全面檢閱，更是促進技術交流、提升作業能力、強化安全意識的重要舉措。希望廣大煤礦職工能夠以此次技能比武為契機，繼續發揚‘學技術、鉆業務、比貢獻’的優良傳統，不斷提升自身技能水平和綜合素質，為煤礦企業的安全生產和高效運營貢獻自己的力量。”濟礦集團總工程師李振武在大賽閉幕式上說。

閉幕式上還對本季度的比武獲獎單位進行了頒獎。

文/圖丨李述凱 齊升龍 岳躍寧 許先成 高明 翁正坤 （陽城煤電）