花園煤礦  李貴生

認識，在安全工作序列中是最置前的，至關重要。往往有什么樣的開始，就會有什么樣的結束，所謂贏在起步。這是境界問題，認識不到位，執行就會有偏差，落實就不會到位。

而安全認識因其崗位的規定性而具有一定范疇和特質，即干什么的想什么，想什么的專什么。所以，崗位工作越具體，其安全認識的專業性往往也就越強，實效性也就越突出。認識到這一點，也就抓住了不同崗位認識提升的切入點和著力點。

認識又是無止境的。并不是職工崗位的認識就低于管理崗位的認識，管理崗位的認識就低于領導崗位的認識，每個層次的安全思想發展都是無窮盡的。認識雖然有深淺、優劣之分，但是這三個崗位層次之間并不存在認識的高低差別，每一個層次的認識都可以是先進的、有生產力的。所以，職工崗位的安全認識不可輕忽，往往是最生動、最鮮活、最鍥入的，可以直抵安全的要害和痛處，可以產生緊迫而強烈的安全意識，對安全建設最具啟發和實際意義。

認識來源于實踐。每個崗位層次認識的深度和高度，又與層次個體道德修養和作業實踐的視野寬度成正比。作業實踐的視野寬度，也就是超越崗位生產其對崗位縱向作業流程和橫向聯動系統所能夠看到、了解、掌握的范圍。這個范圍愈廣博，崗位安全認識也就會愈深刻，崗位安全行為的自律性也就會愈強。這就是崗位基礎，基礎深厚廣博了，才能成其認識的高度。

所以，安全自認識始，必須到位。