濟礦集團物資供應公司成立于 2014年7月，主要承擔濟礦集團權屬企業的采購、倉儲等業務。成立以來，充分發揮集中采購的規模優勢和物資調劑使用的集群效應，大幅度降低了濟礦集團的采購成本，減少了庫存積壓。公司先后獲得濟礦集團“降本增效先進單位”、“集約新典范”、“物資管控金算盤”、濟寧市總工會“濟寧市工人先鋒號”等榮譽稱號。

濟礦物資成立已經4年，從無到有，從蹣跚學步，到各方面逐步規范，成長的歷史非常令人難忘，濟礦物資黨支部對過去好的做法、令人感動的點點滴滴，進行了梳理、總結、提煉、固化。逐步形成了濟礦物資“用服務提升價值、為集團創造效益、為員工創造機會”的核心價值觀、“創新創業、敬業精業、以終為始、一以貫之”的企業精神、“清清白白做人，干干凈凈做事”廉潔理念等核心理念。

濟礦物資核心文化理念形成之后，結合公司“特色黨支部”建設，依照黨建工作引領、促進企業經營發展工作的原則，對濟礦物資精神特質的東西進行了進一步淬煉。提出了踐行“兩學一做”，打造“守正.潔廉.家文化”特色黨支部的構想。

濟礦物資成立之初，大力開展供應商競爭性淘汰工作，減少中間商，優化供應商結構，供應商從接管之初的2900家，平穩降到了2016年初的476家，靠的是一顆公平公正之心；濟礦物資成立四年來，能夠深獲集團公司信任，深獲各使用單位好評，也是靠的一顆公平公正之心，“正”字是對濟礦物資核心精神最好的提煉。

“正”是公正，“正”是方向,“正”是標準，正是正言、正行、正能量。濟礦物資人恪守正道，胸懷正氣，心存正念，發揮了黨組織的政治核心作用，確保企業在正確的道路上行進；充分發揮每名黨員的先鋒模范作用，保證每名員工的健康成長；充分發揮濟礦物資人特有的“現場文化”、堅持集體決策，做到了“文經我手請放心”，“事經我手無差錯”，保證了每項決策、每件事情的正確。

濟礦物資是專業化采購公司，每名員工都是三管人員，需要格外強調人的清潔，人的操守，所以濟礦物資黨支部格外重視潔廉教育，把黨風廉政建設放在突出位置，濟礦物資所有經營活動都做到了陽光、公開、透明，像魚缸里的魚一樣，接受公眾的檢閱、監督；濟礦物資所有有權力的環節放在陽光下暴曬，經得起任何人質疑，經得起永久倒查。濟礦物資人要做干凈、清澈的人；要做品行端方，有節氣的人。在黨風廉政建設方面，濟礦物資做到了體系健全、責任明確、制度完備、執行嚴格。濟礦物資人堅持嚴謹的流程，堅持集體決策，堅持企務公開，要求每名員工過好權力關， 金錢關，人情關，做到慎初，慎獨，慎微，用每名員工的干干凈凈，換個個家庭的月朗風清。

濟礦物資是一個大家庭，在這個大家庭里，同事之間像家人一樣相互關心，相互關愛，干事創業的氛圍特別濃厚，全體干部職工主動加班加點，舍小家為大家，班子成員幾乎全年無休；中層管理人員每個月休班不超過兩個；職工每個月休班不超過4個。正是靠著這種精神，靠著這種勁頭，濟礦物資才能不負集團重托，不辱使命，圓滿完成各項工作任務。

濟礦物資通過特色黨支部打造，讓追求清正、廉潔，追求優秀、卓越以及同事之間相互關愛的精神融進每名干部職工的血液里，融進每名干部職工的骨子里，為濟礦物資長遠發展注入了生生不息的內在動力。同事之間相互關心、相互關愛，相互站位、相互補位，共同把濟礦物資打造成一個像家一樣溫暖、充滿正能量、干凈清澈的企業。

濟礦物資人抱樸守正，修身立品，守正而篤實，久久而為功，做人如山，堅持原則；做事如水，勇于創新。不忘初心，牢記使命，心懷感恩，激情滿懷，成立四年來，挖潛力、降成本、保供給，窮心籌志，苦干實干，以為內部企業提供優質服務為宗旨，以開拓外部市場保持合理利潤為發展重點，取得了有目共睹的成績：構建了物資管控平臺，實現了“四統一、一集中”管理模式，采購效率成倍提高；以公平公正之心，大力開展供應商競爭性淘汰工作，減少中間商，優化了供應商結構，廠家直供率達到97%以上；充分發揮物資集中采購的規模優勢、物資調劑使用的集群效應，年均節約采購成本3000余萬元，大幅度降低了集團公司整體庫存；突出抓好廉政建設，建立起反腐倡廉長效機制；不斷提升管理水平的同時，提煉形成了“以終為始、一以貫之”的企業精神、“用服務提升價值、為集團創造效益、為員工創造機會”的核心價值觀等核心理念；從成立至2017年底，年經營利潤實現了從1600萬元到2500萬元，到4000萬元的跨越，外部經營利潤實現了從83萬元到304萬元，到500萬元的跨越。

展望未來，任務更加艱巨，使命也更加光榮！濟礦物資人將在集團公司的正確領導下，滿懷信心和期待，牢記責任和目標，用自己的勤勉和汗水，用自己的擔當和付出，為圓滿完成各項工作目標，為把濟礦物資建設成為國內一流物產企業而努力奮斗！

■物資公司 賈淑鴻