每個崗位都是平凡的，但如果我們能把它當成生命來熱愛，那么它能閃耀光芒。

近期，梁山港發放了《讓愛崗敬業成為一種習慣》這本書，要求全員學習并寫讀后感。我讀了這本書感受頗深。

本書從八個大方面寫了如何做一名優秀的員工，如何在平凡的崗位上創造不平凡的自己。書中還列舉了平凡崗位上不平凡的人物例子。

何為愛崗敬業？愛崗就是熱愛自己的本職工作，敬業就是要用一種嚴肅的態度對待自己的工作。愛崗敬業是一種最基本的職業道德規范。愛崗敬業是一個優秀員工必備的品質，一位愛崗敬業的員工一定不是一位平庸的員工，也是離成功最近的員工。我們不僅僅要愛崗敬業，我們還要不滿足做好自己份內的事。

在工作中，很多人覺得做完自己的事情就可以了。那些額外的工作不是自己的沒必要去做。如果別人做了，有些人還不理解，覺得這種人真傻。有些人非常熱情，去做一些力所能及的事，有利于他人，幫助大家。而這樣的人往往會贏得他人的好感，其實這也是一種無私的表現，也是愛崗敬業的表現。

做好自己份內的工作，不做消極的員工！著名創業導師李開復這樣說過：“我們不應該只是被動的等待別人告訴我們應該去做什么工作，我們需要的是如何主動去了解自己的興趣，很好地規劃它們，并盡心盡力認真負責的在工作中完成，如果一味地去等待，那么我們就已經被動了！”

《讓愛崗敬業成為一種習慣》這本書還有許多我們需要學習的東西，我會慢慢地去讀懂它讀透它，讓愛崗敬業成為一種習慣！

■梁山港 吳士新