3月31日，運河煤礦工會主席、總會計師帶領后勤服務中心、工會辦、政工科、勞資科、企管辦等部門人員深入基層，圍繞職工后勤保障等情況，進行走訪調研、聚聽民意。

該礦認真傳達學習集團公司張廣宇總經理在朱家峁煤礦調研時的講話精神及周一例會精神，并圍繞勞保發放、宿舍管理、食堂管理、澡堂管理、洗衣房管理、娛樂生活學習、工資發放及分配結構、班車等方面問題，設計制作問卷表格，派出六個小組，深入基層區隊廣泛征集意見建議，哪些做得不到位，哪些如何會做得更好等。

座談會上，基層區隊職工暢所欲言，對日常發現的新問題和好建議進行了中肯評價。會后，該礦對收集的意見建議，逐條研究解決方案和改進措施，及時解答跟蹤督導，并要求要把此項工作常態化，隨時了解掌握基層職工意見，有針對性地加強和改進后勤保障工作，進一步提高服務效能和服務水平。