近日，陽城煤電在全礦范圍內開展了“區隊工作安全監管月度督查”活動，進一步細化區隊職責分工，各項工作落實到人，強化管理人員責任落實，達到“事事有分工、人人有事做”的效果。

督查內容明確。此次區隊工作督查活動，內容包括檢查各區隊管理人員責任分工情況、檢查各區隊隱患責任分解落實情況、檢查各區隊隱患整改閉合情況、檢查各區隊措施規程學習考試情況、檢查安全管理內容落實情況等五項重點。

督查措施細嚴。各區隊嚴格依據礦要求重新梳理內部責任分工，將工區內部井上下相關工作進行分解，做到各項工作管理無死角。各區隊嚴格按照要求建立隱患整改閉合臺賬，將上級及礦檢查各類問題、隱患進行責任分解，每項問題嚴格按照責任分工落實到人，并對隱患整改閉合情況進行跟蹤落實，整改結果簽字報礦安全科備案。每月下旬由分管安全的礦領導帶隊，針對各項督查內容進行檢查，形成月度督查報告，于次月5日前下發。

該礦“區隊工作安全監管月度督查”活動的推行，將有效細化區隊工作職責，促進了隱患問題的閉合和反饋，完善了管理機制，進一步夯實區隊的安全管理基礎。