近日,為了補充崗位人員需求,滿足生產經營工作需要,朱家峁煤礦開展了轉崗職工崗前、崗中手把手業務再培訓,為轉崗職工步入新崗位盡快找準位置,提高工作效率和業務水平,達到了提質增效的良好效果。
“從車輛進礦過磅、核對提煤單、煤檢票系統、煤炭運銷系統、填寫裝車單、重車打印煤檢票和過磅單等,經驗豐富老職工全程細致講解,現場手把手進行指導,并由新職工進行實際操作,直到熟練為止。轉崗職工步入崗位角色大大加快,工作省心多了!”煤質運銷科科長李洋洋笑著說道。
據了解,由于崗位調動,部分職工對新崗位工作流程不熟悉,業務操作不熟練。該礦改變傳統集中培訓模式,實行“小班化”教學,組織由“高水平”職工進行現場實際操作教學,實現新老職工順利“銜接”,確保全礦各項工作高效、穩定運行。
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