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    安居煤礦合理優化會審制度 把好規程措施“面試”關

    2019-09-05 責任編輯:集團公司

    每月一配檔  每月一提醒  每月一會審

    安居煤礦合理優化會審制度 把好規程措施“面試”關

    為規范規程措施管理,完善會審制度,提高規程措施的合理性和針對性,使技術更好地服務于生產,近期,安居煤礦優化了規程措施會審制度,利用集中會審的方式提高會審質量及工作效率。

    作業規程以及各類施工安全技術措施是煤礦生產活動中的法規性文件,是加強生產技術管理的重要基礎工作。根據統計,安居煤礦每月需要會審的規程措施總量多達三四十份。此前,規程措施的會審均為區隊提出會審申請,各科室再安排人員參與會審,導致會審頻繁且參與會審人員流動性大,不僅占用工作時間長,且會審質量也無法完全保障。

    對此,安居煤礦優化會審程序,每月開完生產計劃會后,由生產技術科根據下月作業計劃排定月度規程措施會審配檔表,每月選取合適時間對規程措施進行集中會審,合理利用時間的同時提高了會審質量,且配檔表的形式能夠及時提醒區隊技術人員完成規程措施的編制,不再出現因規程措施編制不及時而影響生產的現象。

    ■安居煤礦 曹晨


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