近期，義橋煤礦以“查弱項、補短板、夯基礎”為目標，認真落實抓好巡查、加強教育、嚴肅考核、按規上崗四項措施，為職工鼓足干勁，吹響號角，堅決打好“決戰四季度”收尾攻堅戰。

加強現場動態安全檢查。成立安全檢查組，值班區長任組長，抽調兩名不當班副區長和兩名黨員示范崗、青安崗或群監員進行不定期突查。突查組主要在中、夜班交接班，早班檢修等安全管理薄弱時段突擊檢查，以勞動紀律、睡崗、脫崗、遲到早退、崗位隱患排查和設備操作是否規范為重點，加強現場的安全檢查。

強化全員安全意識教育。做好自主保安和互保聯保，充分利用班前會、微信群、板報，多層面宣傳四季度安全生產工作的重要性。班前會是宣傳貫徹安全理念的“重頭戲”，支部書記把“讀案例”變為“講案例”，對精心挑選的案例進行詳細分析，對事故類型詳細分解并“對號入座”；用具體事例和慘烈教訓，警示每一名員工。

嚴格全員安全意識考核。定期對體弱多病、帶情緒上班、工作馬虎大意的人員召開專題座談會；對四季度“三違”人員進行安全警告、亮紅牌，并停班教育；嚴抓管理干部履職盡責行為，提高班組長以上人員的管理水平、業務技能和責任意識；嚴查推諉扯皮、拈輕怕重、敷衍了事等不作為行為，堵塞安全監管上的思想漏洞。

引導學習，按規上崗。加強各項規章制度再學習、再深入、再教育，提升職工認識水平，增強自覺自律。對于需要動焊、切割的場所加強排查，局部重點場所施工前必須報區長批準后方可施工，杜絕無措施、無批復、無監管施工，堵塞操作過程中的行為漏洞。

                                                ■義橋煤礦 姜光勇