近日，營銷分公司會同集團公司組織人事部，對集團公司八個駐礦運銷業務人員進行了考核測評，并逐一進行座談交流，了解業務人員思想動態。

此次考評分為四個流程，一是部門負責人匯報本年度工作完成情況；二是由營銷分公司相關負責人對本年度工作進行點評；三是對業務員以上人員進行相互測評打分；四是與業務人員逐個進行談話。

通過考評，摸排業務人員工作、思想現狀，以督促營銷任務目標順利完成；同時營造比、學、趕、幫、超的良好氛圍，打造一支素質過硬、團結和諧的高、精、尖營銷團隊，適應集團公司快速跨越發展的人才需求。

■營銷分公司 李方明