近日，陽城煤電積極落實“我為職工辦實事”實踐活動，通過減少內業資料項目報送，為基層一線區隊減負，提高工作效率。

此次活動主要由各機關職能科室將近三年來下發的文件進行梳理，力求做到能用電子傳輸資料的不用人員送達，能不提報資料的要及時取消。篩查過程中，相關單位積極響應，如機電科、調度室等單位針對排查出的內容，除煤礦規程、上級部門要求必須上交的資料外，或改為電子版傳送，或轉化為部門自行組織實施。還有的部門積極借助智慧礦山系統減少提報流程，從提報源頭提高工作效率。

據悉，此次內業資料篩查共梳理出83項資料，經過審核，10項可以取消，10項可以改為電子版，讓基層區隊輕裝上陣，集中精力抓好現場安全生產。

■陽城煤電 李攀