為進一步激發干部職工干事創業激情，秉承“讓有為者有位、能干者能上、優秀者優先”的原則，4月29日-30日，陽城煤電組織開展機電副區長及機電技術員崗位公開競聘活動。

經個人報名、資格審查等環節，共24名符合條件的職工參加競聘，并參加了筆試考試和演講答辯。演講環節，競聘者按抽簽順序依次站上了競聘舞臺，一展個人風采，從個人情況介紹、競聘優勢、工作業績、崗位認知以及未來工作規劃等方面做精彩闡述，充分展現了“想干事、要干事，能干事”的拼搏精神和決心。

演講答辯結束后，現場打分并公布成績。此次競聘，不僅為廣大職工提供了展示自我的平臺，更激勵了干事創業的決心，為企業發展夯實了堅定基礎。

■陽城煤電 房驍 孟慶福