近日，濟寧學習平臺2022年度“學習達人”名單新鮮出爐，陽城煤電3名職工上榜。張黎明、馬貴斌、徐永振分別以總積分65372分、65266分、64821分位列全國總排名7084名、10607名、44681名，榮獲年度“學習達人”稱號。

自“學習強國”教育平臺上線以來，該礦黨委高度重視，積極部署，指定政工科專人擔任平臺管理員，各黨支部書記擔任學習組管理員，負責學習強國APP下載、注冊安裝、組織學習等環節的全過程管控，帶動廣大黨員群眾廣泛參與，營造濃厚的學習氛圍。

開展特色活動，激發學習熱情。依托“學習強國”挑戰答題功能板塊，舉辦學習強國挑戰答題賽，讓學習形式更加靈活多樣；開展“學習強國”積分獎勵活動，對學習總積分在60000分以上的88名優秀學員和季度學習積分在4380分以上的127名進步學員進行獎勵，掀起了新的學習熱潮。廣大職工紛紛加入到挑戰答題的行列中，形成了“比學趕超”的氛圍。

陽城煤電開展“學習強國”積分獎勵活動

提高思想認識，強化管理考核。陽城煤電把學好用好“學習強國”平臺作為黨建工作的一項重要內容來抓，實行學習積分每日提醒、每月通報制度，并與黨建考核掛鉤，確保學習常態化、制度化。通過該礦OA、公眾號等渠道進行廣泛宣傳，動員職工用好“學習強國”教育平臺，增強學習本領，建設學習型黨組織，為打造千億級集團、建設百億級陽城循環經濟示范園區提供堅強思想保障。

陽城煤電黨員張黎明正在瀏覽“學習強國APP”上的新聞

“我是‘學習強國’的忠粉，每天打開APP看新聞、學理論已經成為我的生活習慣。我會用好‘學習強國’平臺，不斷提高政治理論水平、拓寬自身知識面、提升履職能力，立足崗位多做貢獻。”運轉工區黨員張黎明說道。

文/圖丨姜純純（陽城煤電）