為充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，近年來，霄云煤礦以基層黨組織建設和思想作風建設為基礎，堅持把組織優勢深度融入重點工作，將“黨建鏈”與“產業鏈”高效連接，緊密融合，以高質量黨建賦能企業高質量發展。

依托“五大戰區”，打造安全宣教堅實陣地

“我們礦依靠黨組織結構，將黨建與安全生產相結合，依托井上、井下‘五大戰區’，打造了‘安全+管理’‘安全+警示’‘安全+教育’‘安全+親情’‘安全+專業’五大宣傳教育陣地，全區域明確包保責任主體，礦井上下壓實黨員網格化包保主體責任，為安全生產提供了更堅實的保障。”該礦政工部門負責人這樣說。

為充分發揮“黨員安全崗”的監督帶動作用，該礦不斷創新工作舉措，通過“線上學習＋線下包保”雙向聯動、強力推進，深入開展黨員對職工的安全幫教工作。該礦分層次、分領域組織設計線上培訓課程，有針對性地開展新理論、新知識學習，引導廣大職工進一步了解掌握專業技能知識，同時，通過黨員對職工的定向幫扶，不斷提升職工安全意識和實操能力，實現線上線下同頻共振、同向發力，激活黨員包保安全管理“一池春水”。

2023年，該礦圍繞愛崗敬業、安全意識教育等主題，組織了4場主題報告會，全礦共2000人次參會；先后組織開展了“政治生日憶初心 牢記使命當先鋒”慶“七一”集體過政治生日活動、“喜迎七一唱紅歌，最美歌聲獻給黨”大合唱比賽活動、組織優秀黨員代表參觀臺兒莊大戰紀念館等黨性教育活動；“八一”節前夕，集團公司“傳承紅色血脈，學習王杰精神”退役軍人座談會在該礦舉行，持續用思想上的宣教推動行動上的自覺，讓職工在思想上重視安全，自覺守護安全。

開展干部作風大整頓，持續提升工作執行力

“我們堅持把黨風廉政建設作為企業發展的基礎和核心常抓不懈，加大了對‘三管’人員等關鍵崗位群體的監管力度，通過完善業務制度，細化監督主體責任和監督專責，暢通信息反饋渠道，發揮好群眾監督、組織監督、審計監督等監督職能，織密織細廉潔從業防線，構筑企業黨風廉政建設底線。”該礦黨委副書記、工會主席說。

圍繞“奮進千億，強企有我”開展干部作風專題教育，該礦定期組織召開作風建設專題會議；制定學習計劃加強各級管理人員理論學習，持續開展“尋標對標”活動；開展基層管理人員、中層干部、礦班子三個層級的干部作風建設反思會，開展中層以上干部集中“述思想”專題會議，人人書寫剖析材料，深刻查擺思想認識、工作作風等方面的問題，制定整改措施，形成長效機制，以作風建設助推企業高質量發展。

為了進一步抓干部作風建設，強化執行力標準，該礦對前期組織召開的干部綜合素質提升大會戰“述思想”專題會議中礦領導對各單位的點評內容，進行了梳理，細化分解出了125項點評問題清單，助推干部綜合素質提升大會站向縱深發展。各歸口部門認真剖析問題存在的根源，促進提質提效再深化、工作執行力再提升、管控措施再細化，并制定了工作臺賬，為2024年各項工作開局起步指明了前進方向，夯實了強大的基層管理基礎。

加大研發力度，跑出科技創新“加速度”

為推動科技創新賦能企業發展，該礦進一步發揮黨的組織優勢，成立了黨員攻堅團隊，通過礦企合作，用12驅鋰電池單軌吊填補了世界級電動單軌吊在大傾角條件下整架運輸支架的技術空白，首創完成了世界12驅鋰電池單軌吊在大傾角工作面支架整架運輸安裝先例，提效1.5倍，安裝提速30%以上，填補了國內空白，下一步將全面替代進口，讓國產品牌綻放光彩。

該礦各項目組人員將認真總結、繼續研究，結合礦井采場條件，做精做細技術工作，不斷發揚創新創造的優良傳統，保障了礦井平穩有序生產。2023年，該礦共6項成果通過中國煤炭行業協會或山東煤炭學會技術鑒定，進一步凝練了科技成果，提升了技術創新水平，為項目成果轉化與發展指明了方向。

同時，該礦持續加大在科技研發方面的投入，2023年全年，該礦研發費用位列集團公司第一，在強大的資金保障和礦大力支持下，該礦專利數量、科研成果、獲得榮譽均創新高，破解了多項生產技術難題，跑出了科技創新“加速度”，為企業高質量發展提供了強大驅動力。

文/圖丨宋慶爽（霄云煤礦）