編者按

為進一步推進集團公司工會工作的開展，濟寧能源集團工會自7月份開展了工會創新案例展評活動，旨在展示各企業工會創新經驗，選樹培育標桿，供各企業工會相互學習借鑒。現集團工會定期發布各企業工會典型案例，引導各企業運用好典型案例成果、推動工會工作高質量發展。

生日，對于每個人而言，都是生活中一抹亮麗的色彩，它不僅僅標記著時間的流轉，更是家人朋友相聚、共享喜悅的溫馨時刻。在霄云煤礦這個大家庭里，每一位職工的生辰都被賦予了更加特別的意義。為了表達對職工辛勤付出的感激之情，并進一步提升大家的幸福感和歸屬感，霄云煤礦創新性地推出了“事事如意”生日禮包。

“經過前期深入基層調研，聽取部分職工的良好建議，2024年職工過生日，我們要為職工送上最溫馨、最滿意、最具價值的生日‘大禮包’，讓職工深切感受到企業的滿滿關愛，體會到‘在礦如在家’的幸福感、歸屬感和自豪感”該礦工會辦主任徐士瑞如是說道。

溫情啟航，四重禮包暖人心

“祝你生日快樂，祝你生日快樂…….”歡快的生日歌曲在礦區中回蕩，在霄云煤礦采掘樓大廳、副井口等候室的LED大屏上，循環播放著當月過生日職工的姓名，滿滿的儀式感，濃濃的喜慶氛圍，伴隨著生日快樂歌曲和祝福語的循環播放，當工作完升井路過的職工看到這溫馨的一幕時，瞬間感動得熱淚盈眶。

“平時工作太忙，沒有在意過自己的生日，沒想到礦工會如此用心為我過生日，不僅準備了生日蛋糕，還有生日面和理發券，真是太感動，太暖心了，今后，我要把所有的感謝化作努力工作的動力，以實際行動回報企業”來自運輸工區職工李廣峰激動的說。

“事事如意”生日禮包精心設計了四大元素：一份精致的生日蛋糕，象征著甜蜜與祝福的開始；一張溫馨的生日面券，邀請職工在食堂餐廳特色窗口享用一碗熱氣騰騰的長壽面，寓意著健康長壽、好運連連；一張實用的生日理發券，讓職工在忙碌之余也能享受個人形象的煥然一新，展現自信風采；更有在職工生日當天，通過副井口LED大屏播放專屬生日歌曲，讓溫馨的歌聲傳遍礦區每個角落，營造濃厚的慶祝氛圍。這四重禮包，不僅是對職工生日的慶祝，更是對他們辛勤付出的肯定與感激。

工會力量，彰顯服務新高度

這一系列創新舉措的背后，是霄云煤礦工會深入踐行“以職工為中心”發展理念的具體體現。該礦工會通過細致調研，精準對接職工需求，將服務觸角延伸至職工生活的方方面面，用實際行動詮釋了“娘家人”的深情厚誼。這不僅增強了工會的凝聚力和向心力，也極大地提升了職工的幸福感和滿意度，激發了大家的工作熱情和創造力。

“自從咱礦‘職工之家’理發室成立后，理發再也不用跑到鎮上去理發了，這不，咱工會又給過生日職工送福利了，一張生日理發券，憑券，可去‘職工之家’理發室免費理發一次。”“在霄云煤礦工作，真是太幸福了，咱工會為職工辦的都是貼心事、暖心事！”正在理發的綜采工區職工劉明智和翟恩猛兩人幸福的熱議道。

效果顯著，幸福指數節節攀升

自“事事如意”生日禮包項目實施以來，其效果立竿見影。職工們紛紛表示，這份來自工會的特別禮物讓他們感受到了前所未有的關懷與尊重，增強了歸屬感和團隊凝聚力。

同時，生日當天的小驚喜也成為了同事們交流情感、增進友誼的契機，營造了更加和諧融洽的工作氛圍。更重要的是，這一舉措有效提升了職工的幸福指數，讓大家在忙碌的工作之余也能感受到生活的美好與溫暖，從而以更加飽滿的熱情投入到工作中去，進而增強了職工的集體榮譽感和責任感。

站在新的起點上，霄云煤礦工會將繼續秉承創新服務理念，不斷探索更多符合職工需求、貼近職工生活的服務項目。未來，工會將圍繞職工成長成才、身心健康、文化娛樂等方面，推出更多有溫度、有深度的服務舉措，努力構建更加完善的職工服務體系，讓每一位職工都能在霄云煤礦這個大家庭中感受到滿滿的幸福與自豪。“‘事事如意’生日禮包作為霄云煤礦工會創新服務的一個縮影，不僅為職工送去了實實在在的關懷與溫暖，更為礦區和諧穩定發展注入了新的動力。在這條不斷前行的創新之路上，霄云煤礦工會將繼續攜手廣大職工，共創更加美好的明天。” 該礦黨委副書記、工會主席王緒海說。

文/圖丨楊娜 徐士瑞 鐘冬梅（霄云煤礦）