為決戰決勝四季度，花園煤礦全面落實、超前防控、周密部署，強化現場管理，不斷壓實安全責任，全力以赴做好安全生產工作。

廣泛宣傳，營造安全生產濃厚氛圍

該礦結合工作實際制定了《冬季安全生產大檢查工作方案》，明確工作內容，分管領導、牽頭單位，保證安全生產攻堅各項工作有序開展。

充分利用調度會、班前會等時間傳達貫徹“煤礦冬季安全生產大檢查行動、安全生產整治百日行動”活動精神，保持安全生產高壓態勢，從緊從嚴、從細從實抓好安全生產各項措施落實，充分營造安全生產濃厚氛圍。

強化安全警示教育，筑牢安全意識“紅線”

該礦認真落實“安全第一、生命至上、樹牢紅線、綜合防控、以人為本、四化推進、保障權益、共建共享”安全生產理念，進一步增強安全生產“紅線”意識和底線思維，始終把安全工作擺在第一位，引導干部職工打破“慣性思維”，持續開展典型事故案例警示教育活動。高效制定安全教育培訓活動方案，采取部門集中培訓和專題培訓等方式，持續開展職工安全教育培訓；每日向各區隊推送相應場景警示視頻，用視頻案例再現事故場景，教育職工不觸碰紅線；同時“間隔式”推送安全生產微視頻，用親情引導感化職工提升安全意識；開展“安全意識提升大講堂”專題講座活動，教育引導職工加強學習提高自身安全素養。

集思廣益，破解安全管理難點，筑牢安全生產“保障線”

該礦統籌做好職工思想穩定與安全生產的關系，深挖安全管理難點，以實際行動踐行職責擔當。本著“暢所欲言、集思廣益”的原則，專門設置“馬上就辦”作風建設意見箱，拓展職工與礦領導溝通交流渠道；開展“暢渠道、解難題、話安全”活動。由安全總監牽頭在全礦范圍開展層級式安全生產座談會專題活動，調研解決安全生產過程中存在的問題，傾聽職工心聲，有效消除制約安全生產的不利因素，為礦井安全生產提供內生動力。

開展2022年冬季“四防”工作，筑牢冬季安全生產“防火線”

為深刻汲取近日國內出現的火災事故教訓，加強冬季安全生產管理，嚴格落實冬季“四防”安全措施，確保礦井安全過冬。該礦召開冬季“四防”專題會議，對2022年冬季“四防”工作做出重要部署；組織消防專題培訓和消防演練活動，提高職工防范意識，增強職工對消防器材使用技能；組織各單位開展冬季“四防”大檢查，及時消除安全隱患，為礦井安全生產營造良好安全環境。

落實創新舉措，鞏固三年行動，筑牢安全生產“基礎線”

以安全生產大檢查大排查為抓手，將典型問題納入“兩個清單”進行跟蹤落實，由安全監察部牽頭，針對問題清單落實情況開展復查閉合，實現“兩個清單”問題動態清零；針對“八抓”20項創新舉措，明確牽頭部門、工作任務、分管領導，形成任務配檔表，確保“八抓”20項創新舉措落實、落地；針對違反集團公司“六抓36項”保安舉措行為，專門建立問題清單，每周由安監部通報違反保安舉措的人員，讓當事人及所在部門亮亮相，壓緊壓實各級人員責任，形成自我監督、自我約束的自主管理模式，為今冬明春礦井安全生產形勢持續穩定奠定安全基礎。

文/圖丨曲沖（花園煤礦）