為落實好“我為職工辦實事”，用情用力做好“春節送溫暖”活動，運河煤礦工會積極開展困難職工摸底送溫暖工作，把企業關懷及工會組織的溫暖送到職工心坎上。

該礦工會一直堅持以職工為本的原則，扎實推進困難職工幫扶工作落地落實。主要針對職工本人及其家人由于遭受突發事件、意外傷害、重大疾病及其他特殊原因導致生活困難的職工家庭逐一摸底排查。要求各單位負責人、基層工會主席要根據日常掌握的情況對困難職工情況進行深入了解，做到“四清”，即家庭情況清、思想狀況清、困難原因清、生活需求清。

該礦工會對符合條件的困難職工及時建檔，確保做到“應建盡建”，切實解決基層困難職工“急、難、愁、盼”問題，減輕困難職工家庭負擔，不斷提高幫扶工作水平，同時對特別困難的職工，做好上報集團公司工會進行審核幫扶的工作。

該礦工會將繼續堅持以服務職工為導向，展現工會“娘家人”的溫暖，始終在職工身邊幫助職工解決生活困難，增強戰勝困難的信心，及時發現并解決職工在生產生活中遇到的各類問題，讓關愛更有溫度。

文丨張弘  圖丨梅笑晗（運河煤礦）