2022年，運河煤礦以黨建帶動安全生產，黨建帶動經營管理，黨建帶動礦井高質量發展，為礦井發展注入“紅色動力”。

做好黨內學習教育工作。該礦以理論武裝為主，以中心組理論學習、黨支部“三會一課”為重點，以黨的二十大為主題，“用心學、用情講、用力干”，形成學習教育熱潮。積極創新學習方式和方法，將學習教育融入到黨員生活中去，落實好“十個一”專題學習活動，激發黨員“爭一流、爭第一、爭唯一”的干事創業熱情。組織觀看學習錄像、專題黨課等形式，將黨課送到基層一線，通過回顧重大歷史事件、講述紅色革命故事、展播紅色題材電影，教育引導干部職工聽黨話、感黨恩、跟黨走。

深化黨建工作凝聚力。該礦各黨支部圍繞解決生產難題、理順管理流程、發揮黨支部戰斗堡壘作用，組織開展“想干事、能干事、干成事”主題黨日活動，全面掀起干事創業、奮勇爭先、擔當作為、落實成效的熱潮，教育引導廣大黨員干部“亮身份、明職責、比貢獻”，用實際行動筑牢基層戰斗堡壘。各黨支部在思想、政治、行動上，圍繞建設千億集團的奮斗目標，充分發揚擔當精神，立足本職拼搏奉獻，凝聚推動企業發展強大動力，切實將黨建工作與安全生產工作深度融合。

打造建造更加堅固的戰斗堡壘。該礦各級黨組織圍繞“急、難、愁、盼”的民生實事，開展區長、支部書記進宿舍等活動，緊密聯系廣大職工，做好民生實事，為職工解決了48件實事。充分發揮黨建帶工建主導作用，傾聽職工聲音，利用每周一礦領導接待日，面對面聽取職工訴求，做到件件有結果、事事有反饋。抓好黨建引領基層治理的主線，不斷增強服務能力，描繪出礦區和諧發展最大“同心圓”，共繪礦區最溫暖底色。

文/圖丨丁曉曉（運河煤礦）