山東濟礦民生熱能有限公司簡介
山東濟礦民生熱能有限公司成立于2009年9月,濟寧礦業集團有限公司出資70%,山東塑料工業集團有限公司出資30%。一期項目總投資3.6億元。
該項目是焦爐煤氣綜合利用項目,位于山東省濟寧市金鄉縣胡集鎮煤化工業園區內。一期建設規模為2臺美國索拉國際公司生產的TITAN130型燃氣輪發電機組和2臺30t補燃式燃機余熱鍋爐,1臺75t循環流化床鍋爐,1臺12MW抽凝式蒸汽輪發電機組,總裝機容量為42MW,最大外供蒸汽量80t/h,特殊情況下可供汽120t/h。
該項目燃料主要是焦爐煉焦過程中生產的焦爐煤氣,采用高效率的燃氣—蒸汽聯合循環發電,整個循環熱效率高達74.98%,焦爐煤氣摻燒比例可達30%,75t循環流化床鍋爐采用靜電除塵、爐內噴鈣脫硫技術,可實現環境污染物達標排放。
濟寧礦業集團有限公司簡介
濟寧礦業集團有限公司是山東省濟寧市政府授權經營管理國有資產,以煤炭為主業,集煤電、化工、冶金、機械制造于一體的享有自營進出口權的大型企業集團。
公司座落于孔孟之鄉的山東省濟寧市,區位優勢明顯,地理位置優越,交通運輸極為便利。公司擁有全資、控股及參股子、分公司18家,職工7600多人;煤炭生產能力800萬噸,煤矸石發電量14億千瓦時,資產總額82.49億元。2010年實現銷售收入21.32億元,利稅5.45億元,利潤2.54億元。是全國煤炭百強企業,山東省人民政府重點發展的企業集團之一。
濟寧礦業集團自2001年正式運作以來,秉承“追求卓越,奉獻社會”的企業理念,確立了“迅速壯大煤炭主業,大力發展非煤產業,實施大集團建設”的發展戰略。投資5000多萬元自主勘探煤炭資源,獲得十多億噸煤炭地質儲量,為濟寧地方煤炭工業爭得了發展空間。
在壯大煤炭主業的同時,濟礦集團堅持招商引資、強強聯合,先后同山東魯能集團合資成立濟礦魯能煤電公司,打造濟寧第一個煤電化項目;同山東塑料工業集團合資組建山東濟礦民生熱能公司,打造濟寧第一個燃氣發電項目;與山東地質勘查開發局聯手,合作開發省外煤炭資源;另有一批煤電化工項目也正在深入調研中……
濟礦集團具有濃厚的企業文化優勢,儒家文化與企業精神合二為一,造就了濟礦人“誠信務實,勤奮好學,創新開拓,追求卓越”的作風和性格。
濟礦集團立足于科學發展、和諧發展,大力發展以低能耗、低排放、低污染為基礎的低碳經濟,推進經濟生態化和生態經濟化,將把企業建設成為人與自然和諧相處、實力更加雄厚、結構更加優化、管理更加科學、優勢更加突出、職工更加富裕的大型企業集團。
山東濟礦民生熱能有限公司招聘信息
山東濟礦民生熱能有限公司焦爐煤氣綜合利用項目擬招聘機、爐、電、熱控、化學等專業主值及以上技術人員,具體崗位如下:
一、招聘崗位
專業 |
性別 |
人數 |
崗 位 |
電氣運行 |
男 |
5 |
專工1人、班長2人、主值2人 |
汽機運行 |
男 |
7 |
專工1人、班長3人、主值3人 |
鍋爐運行 |
男 |
7 |
專工1人、班長3人、主值3人 |
熱 控 |
男 |
2 |
專工1人、班長1人 |
化 學 |
男 |
5 |
專工1人、班長3人、主值1人 |
運行調度 |
男 |
4 |
運行值長4人 |
合 計 |
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30 |
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二、招聘條件
(一)專工
1、年齡35周歲以下,身體健康;
2、全日制院校電力相關專業專科及以上學歷;
3、電廠相關專業技術管理崗位5年以上工作經驗;
4、有較高的組織、管理和協調能力;
5、有較強的語言及文字表達能力,良好的團隊協作精神和較強的工作責任心。
(二)值長
1、年齡35周歲以下,身體健康;
2、全日制院校電力相關專業專科及以上學歷;
3、電廠全能主值及以上運行崗位5年以上工作經驗,電廠值長崗位工作經驗者優先;
4、有較強的組織、管理和協調能力;
5、有較強的語言及文字表達能力,良好的團隊協作精神和較強的工作責任心。
(三)班長、主值
1、年齡30周歲以下,身體健康;
2、全日制院校電力相關專業專科及以上學歷;
3、3年以上電廠工作經驗,有電廠同等崗位工作經驗者優先;
4、有較強的語言及文字表達能力,良好的團隊協作精神和較強的工作責任心。
三、專業經驗豐富、成績突出者,年齡和學歷條件可適當放寬。
四、應聘者被錄取后按照公司相關規定實行競爭上崗,確定崗位。
五、崗位不限以上所列,有能力和突出貢獻者,我們會提供更廣闊的發展平臺!
六、報名
1、報名時間:
2、報名方式:發郵件至 jklsz@126.com 。
3、聯系方式:濟礦集團人力資源部 劉經理 0537-2379027。
受理本司相關的咨詢、意見、建議、投訴等事宜,請填寫真實個人信息,以便于溝通聯絡。