據悉,該培訓班是該廠2013年度較大規模的培訓活動,也是落實領導干部上講堂活動的一項實質性內容。培訓班將持續3個月的時間,充分利用每周六,圍繞現代班組建設和管理、班組文化建設和管理、學習型班組創建和預防習慣性違章等內容開展培訓,涉及安全、生產和內部管理等方面的管理干部都要上講堂。培訓班的舉辦為該廠提升基層基礎管理水平奠定了堅實的基礎。
(落陵礦山支護材料廠 孫興華)
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