為檢驗各崗位技能水平和實際操作能力，進一步激勵職工提升技能水平和實際操作能力，在全礦范圍內營造“比、學、趕、超”的濃厚氛圍，10月15日上午9點，花園煤礦職工崗位練兵技能比武活動在該礦機修廠車間正式拉開帷幕，本次活動主題為“精一項技能、多十分保障”。共有176名選手參加本次比賽。

該礦高度重視此次職工崗位練兵技能比武活動，賽前多次召開會議研究部署，由礦長蔡可杭、黨委副書記薄夫利親自擔任本次活動領導小組組長。為了調動全礦職工參與本次活動的積極性，提高活動影響力及長期效果，該礦充分利用礦內宣傳平臺對比賽活動進行了廣泛宣傳發動。同時，為確保比武活動的公開、公正、公平，該礦在賽前特制定并下發了《關于開展2013年度崗位練兵、技術比武的實施意見》，對比武的程序、內容、標準、方法以及各項措施進行了周密計劃，進一步細化標準，努力營造出一種公開、公正、公平，催人向上的比武環境，達到以比促學、以賽促練、以考促訓的目的，進一步提升全礦職工技能水平和實際操作能力，達到安全生產的目的。

此次活動與以往不同，為了使更多的職工參與進來，達到全礦練兵的效果，他們將以往比武活動中的3個比賽工種增加到13個，在“礦井維修電工”“鉗工”“瓦斯檢查工”的老三項比賽工種的基礎上，又細化增加了“礦井維修鉗工”、“綜采維修電工”、“綜采維修鉗工”、“輸送機司機”、“掘進電鉗工”、“主提升機司機”、“機修廠電焊工”、“機修廠機修工”、“采煤機司機”、“液壓支架工”、“耙裝機司機”等工種。該礦為了及時將具體的比武細則與要求傳達給相關部門，制定并下發了《關于開展2013年度崗位練兵、技術比武活動的通知》。

開幕式上，該礦工會主席王林安致開幕詞時指出：此次崗位練兵、技能比武活動是建礦以來參賽崗位最多，參賽職工最多的一次。在當前各崗位人員少、任務重的情況下，堅持開展本次活動，其目的就是要通過大比武達到大練兵的效果，形成全礦范圍內“比、學、趕、超”的氛圍，從根本上推動安全生產，建設風正氣順的和諧企業是本次活動的目的。賽前活動領導小組作了大量細致的準備工作，從人力、物力、財力上給予高度重視和充分保障，真正體現了花園礦敏于謀勢、真抓實干、苦練精兵的經營管理理念。同時希望把此次崗位練兵、技術比武活動辦成一次檢驗崗位技能，展示精神風貌，增進團結合作、激發拼搏進取精神的盛會。并預祝全體參賽職工取得優異成績，比武活動取得圓滿成功。

儀式結束后，比武活動正式拉開帷幕。比賽過程中，蔡可杭、薄夫利、王林安、等領導先后到比賽實踐考試地點進行查看和指導，為比賽人員加油助威，鼓舞了參賽人員氣勢。機電副礦長李祥紅還針對個別操作不太規范，一些接線不標準礦井維修電工參賽人員，進行了細致的指導，說到具體細節處，還親自動手拿著鉗子扳手進行示范。職工們個個聚精會神、爭分奪秒，成績屢屢刷新。領導親自參與把關考核，工作人員認真履行職責，嚴守紀律，照章辦事，切實做到了公正、公平、準確。

目前，各項大比武活動正在如火如荼進行中。

                                                 （花園煤礦  柏鷗 楊海港）