近日，從安居煤礦傳來喜訊，該礦被山東省人民政府安全生產委員會授予2013年度全省“安全生產基層基礎工作先進企業”榮譽稱號。這也是全市唯一一家獲此殊榮的煤礦企業，體現了省市政府安監部門對安居煤礦安全生產工作的充分肯定。

該項榮譽的獲得，與安居煤礦認真貫徹落實上級部門關于安全生產的指示精神，牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想，認真落實安全生產責任制，嚴抓安全生產基層基礎建設是分不開的。從建礦之日起，安居煤礦就明確了“礦井平安建設，企業和諧發展，員工安居樂業”的企業愿景，堅持高起點規劃、高標準裝備，嚴要求施工，確保礦井建設安全優質。

轉入二期工程以來，特別是13年以來，安居煤礦始終把安全質量標準化建設，作為安全管理的基礎工作來抓，牢固樹立“以質量保安全、以安全促生產”的理念。創新推出了“現場安全質量標準化動態達標摘掛牌制度”，針對“安全生產、一通三防、機電提運、文明整治”等5個重點環節，在行業標準的基礎上，制定了更高的驗收標準。每月3次標準化驗收，對于不能達到動態達標的工作地點，堅決停產整改，確保安全生產始終可控、能控、在控。

針對新建礦井員工隊伍素質不高的問題，成立了專門的“教育培訓辦公室”，配備了專職人員及培訓設施。開展了“干部上講臺、培訓到現場、現場走動式教學”等形式多樣的培訓活動，確保培訓的針對性、實用性。通過實施“44321”班前會安全教育法，保證值班人員班前會“4個講清楚”，員工上崗“4個聽明白”，切實提高全員安全意識和綜合素質。

狠抓隱患治理，提升安全程度。嚴格按照市政府要求的“四個一百、兩個經常、分級排查、提級管理”的隱患排查治理思路，按照“區隊主抓、科室主管、科區同責”的原則，撲下身子抓排查、腳踏實地抓整改。堅持“221”隱患排查治理模式，加大隱患排查的密度；按專業進行細化分解，提高隱患排查的精度；把隱患整改閉合作為隱患治理的核心，加大隱患排查治理處罰的力度。

修訂安全責任追究制度，對安全生產出現問題的人員，嚴肅追究其經濟責任和行政責任。通過嚴厲問責，逐級傳遞安全壓力，提升全員安全生產的責任意識，真正把安全生產工作放在“高于一切、重于一切、壓倒一切”的位置上來。

此次榮譽的獲得，對安居煤礦既是肯定和鼓勵，更是鞭策和激勵。安居煤礦將繼續扎實推進安全質量標準化建設，不斷提升礦井安全生產管理水平，為礦井持續穩定發展提供強有力地支撐。

                              （安居煤礦 蘇本福 時培立 徐姍姍 王博 ）