擦亮助學靚品牌  傳遞克難正能量

太平煤礦金秋獎學活動圓滿落幕

8月28日，太平煤礦2014年度“金秋獎學”金發放儀式在行政辦公樓六樓會議室隆重舉行。礦紀委書記、工會主席邵作勝主持儀式，礦黨委書記湯保民出席儀式并作重要講話。這標志著該礦2014年度“金秋獎學”活動圓滿落幕。此次活動共為2014年考入北京大學、山東大學、西南大學等高校的52名職工子女發放獎學金138000元，為職工子女喜圓大學夢助力，在全礦上下引起強烈反響，受到職工家屬普遍好評，擦亮了“金秋獎學”這一工會保障工作的靚品牌，進一步激發了廣大職工敬業奉獻的積極性，為度危求進傳遞了正能量。

盡管目前煤炭市場持續低迷、經營形勢異常嚴峻，但該礦黨政工從鞏固發展黨的群眾路線教育實踐活動成果的高度出發，堅持以人為本、惠及職工、促進和諧的理念，根據《濟寧能源發展集團有限公司工會委員會關于職工子女獎學助學的實施意見》（濟能會發【2010】20號）等文件精神，結合該礦實際，研究決定，2014年繼續開展職工子女獎學助學活動，旨在進一步激發職工子女求學上進的積極性、主動性、創造性，幫助他們成為建設國家、服務社會的棟梁之才，確保該礦職工子女不因經濟困難而輟學。這是礦黨政工關心職工現實生活，關注職工子女發展進步的重要舉措，是礦領導班子貫徹落實科教興國、人才強企戰略的重要體現，對于進一步密切黨群干群關系，構建和諧企業具有十分重要的意義，有助于增強廣大職工的歸屬感、自豪感、榮譽感，有助于積聚共克時艱、共度難關，共創美好未來的正能量。

該活動由工會牽頭組織實施，歷經職工個人申報、基層單位把關、工會勞資審核、全礦集中公示、統一發放領取等階段，嚴格流程，客觀公正，取得了預期效果。

（太平煤礦  王鈞強 侯寧）