近日，從全市預防調解示范企業及和諧勞動關系會議上了解到，集團公司被山東省人力資源和社會保障廳授予“山東省勞動爭議預防調解示范單位”稱號，這是企業繼榮獲“濟寧市勞動關系和諧企業”、“濟寧市勞動爭議預防調解示范單位”等稱號后，在和諧勞動關系方面獲得的又一項殊榮。

在前期創建工作的基礎上，集團公司今后將把爭議預防調解及和諧勞動關系抓緊、抓實、抓好，更深入扎實地開展下去；同時，會繼續牢固樹立以人為本理念，把職工作為企業的財富和資源對待，為職工辦好事、辦實事，對職工負責、對職工家庭負責、對職工未來負責；通過管理革新、服務創新，構建更加和諧的員工關系，為公司的持續健康發展提供穩定的人力保障，實現企業與員工的雙贏。

據悉，“山東省勞動爭議預防調解示范單位”這一榮譽的獲得，也充分印證了集團公司近年來圍繞“以人為本”戰略，著力構建和諧勞動關系、預防勞動爭議的一系列努力取得了良好成效。

集團機關  呂岳