4月11日，集團公司網站關注度考核組成員到濟礦民生熱能突擊考核，隨機抽取了該公司七名班組長以上管理人員進行現場閉卷測試。

此次考核的內容涵蓋集團公司和下屬企業3月份的重大新聞事件、重點項目工作、重要活動和集團公司會議講話精神等，考核題型分為填空題、選擇題和簡答題。該公司參考人員認真答題，在作答最后一項簡答題過程中，參考人員結合該公司近期自行開展的作風建設“三個一”系列活動，以及自身工作作風、工作實際，認真闡述自身對“五戒”中的“戒軟”的看法和對張總講話中“權力是個雙刃劍，權力是組織給的，威信是自己樹的，一名干部是否成熟關鍵在于運用權力的水平”的理解和認識。

一直以來，濟礦民生熱能密切關注集團公司動態，及時宣貫集團公司重大新聞事件、活動會議精神及領導講話精神。該公司自《熱能通訊》創刊以來，堅持每期在《熱能通訊》上刊登集團公司要聞。集團公司微信公眾號開通后，該公司及時下發通知，要求全體干部職工關注集團公司微信公眾號，養成每天瀏覽集團公司新聞的習慣。

參考人員表示，這次考核的內容都是大家關注的，集團公司微信公眾號的開通，更進一步方便了大家瀏覽集團公司網站，今后大家將繼續關注集團動態，借鑒兄弟單位的好經驗、好做法，促進企業發展。

據悉，濟礦民生熱能是本次考核的第二站，當天上午集團網站關注度考核組還到海納科技公司進行了突擊考核。