6月1日，集團公司在305會議室組織了新招聘財務人員的崗前培訓。集團公司財務部全體人員及新招聘人員共計35人參加了培訓。

此次崗前培訓分業務基礎實訓、現場實地參觀兩部分。8時30分，培訓正式開始，財務新招聘人員觀看了濟礦宣傳片和物流宣傳片后，詳細了解了集團公司的組織架構、經營目標、資金管理、預算管理、資產管理、材料管理、風險防范、成本核算、財務轉型、資金計劃、工效掛鉤政策。

最后，財務部經理張貴朋做了《加強財務隊伍建設，提升財務創效能力，為集團改革發展提供財務支撐》的工作安排，并對新職工提出六點要求：一要快速適應崗位工作，放下過往，展現自我；二要強化學習、提升素質，熟悉現場生產；三要加強團結，善于分享工作經驗；四要用于擔當、樂于奉獻；五要堅持原則、靈活處事；六要腳踏實地、勤勉工作。

會后，參會人員先后到陽城煤電和物流公司參觀學習。

新員工一致表示，通過培訓增進了對企業的了解和認識，感受到了濟礦集團蓬勃發展的力量，大家紛紛表示將立足崗位干好工作，為濟礦集團的發展多做貢獻。