千錘百煉 用心譜寫無悔青春
——記集團公司第三屆首席技師陽城煤電運轉工區絞車維修班班長胡東靜
他，沒有高學歷，也不是科班生，但在陽城煤電絞車維修領域，卻是名聲響亮。他在該礦職業技能大賽上戰果顯著，2012年該礦技術比武“大型設備維修電工”第一名、2013年該礦技術比武“大型設備維修電工”第三名、2014年同類比武第二名、2015年到2017年連年告捷，在該礦舉行的職工職業技能礦井維修電工比武大賽上，連續三年獲得狀元的殊榮。2016年他被該礦及集團評為“先進工作者”，2017年由他主導的卸載站增加鉤數記憶裝置項目，被評為“礦小改小革創新一等獎”，也是在今年集團公司首席技師評審會上被聘為集團公司第三屆“首席技師”稱號。在平凡的崗位上，不斷地踏出閃光的足跡，他就是陽城煤電運轉工區絞車維修班班長胡東靜。
胡東靜，34歲，2007年來到陽城煤電工作，從事機電維修工作近十年。十年寒暑交替、十年摸爬滾打，他始終刻苦鉆研行業知識，不斷磨煉專業技能，全力提高自身水平。在他走過的道路上，有別人無法體會的艱辛。他在自己摯愛的絞車領域取得一個個碩果，這一切完全源于他對工作無限地熱愛、對科學不懈地鉆研、對技術執著地追求。
敏而好學 精益求精
胡東靜至今還記得，自己第一天走進主井的場景。看到那高速運轉的大型設備，盡管好奇，心中卻有一絲怯意。在部隊服役過的他，有著軍人特有的堅毅和執著，憑著對機電工作的熱愛，讓他很快就調整好心態，通過師傅的悉心指導和自己的不斷學習，從認識設備的結構原理到設備的維護保養，再到自己可以獨立排除設備故障、獨當一面，他穩扎穩打、步步為營，這為他后來在工作中取得突出的成績打下了堅實的基礎。
2016年，是集團公司大力實施“機械化換人 自動化減人”的戰略轉型年，礦提倡技術改造和創新改革，以適應現場生產要求。他主動請纓，積極參與主井裝載站自動化改造工程。他找圖紙、問廠家，別人在看，他卻在干，為工程實施提出多項寶貴建議。最終在全體施工人員努力下，順利實現信號、皮帶、裝載無人操作，既保證了現場設備的安全，也達到了減人目的。
他就是這樣一個人，在哪里都能以最好的狀態進入角色，以最快的速度掌握知識和技能，他堅信人的潛力是無窮的，只要肯下功夫，肯動腦筋，沒有解決不了的問題。
愛崗敬業 無私奉獻
熟悉胡東靜的人都知道他是個工作狂，干機電維修工近十年，他每月休班不超過兩個，特別是在當上絞車維修班長后，他更是一頭扎進工作，沒有節假日，沒有休息日，在家的時間少之又少，在單位忙碌的時間卻越來越多。只要工作需要，他便隨叫隨到。有時下班路上被招回，端起飯碗又放下，熄燈睡覺又起身。在別人看來，他就是一個沒有任何生活情趣的人。作為丈夫、作為父親，他愧疚妻兒的太多太多。面對這些，他總是一句“自古忠孝不能兩全，選擇了礦山，就是選擇了奉獻”，誠如斯言。
少有了生活情趣，卻有滿滿的工作樂趣。時光荏苒，從剛入礦時的青澀學徒到如今“技術大拿”，多次獲得礦和集團公司的榮譽稱號。面對別人的贊譽，他總是傻呵呵的說：“多虧大家的支持與信任，多謝大家的鼓勵與幫助”。他的話語和樸實無華的外表一樣，沒有了些許生活的紛擾雜念，卻用全部事業裝點無悔的青春。什么叫“愛崗”？如何才算得上“敬業”，胡東靜用十年的工作作風將這兩個詞語詮釋的淋漓盡致。
創新實干 再踏征程
對一般維修工來說，能保質保量按時完成檢修任務，就算是高規格的工作標準了。可胡東靜卻不同，他每天除查看自己包機外，還要“照顧別人”。自己的設備他用心，別人的設備他關心，上面安排的工作，別人唯恐避之不及，他卻“樂于笑納”。他“愛管閑事”，他更愛技術創新，2016年的副井上下井口自動卷簾門升級改造、壓風機冷卻塔及軟化水升級改造，2017年的主井卸載站增加鉤數記憶裝置、副井滾筒第一次采用新工藝更換繩襯，每個忙碌的現場都少不了他瘦削的身影。
隨著該礦大型設備自動化和智能化水平的不斷提高，對機電維修人員的要求也更為嚴格。為此，他自學了《電子技術》、《機電一體化技術基礎及應用》等專業書籍，自學并掌握了PLC自動化、液壓系統、絞車電控等實用技術。從高級工到技師、高級技師，在攀登技術高峰的荊棘路上，他十年如一日，風霜雪雨、一路走來。他負責檢修的大型絞車設備，近年來的事故率逐年減少，因絞車產生的機電影響降到了最低限度。他完成的多項小改小革也多次獲礦及集團認可。
井架高聳、天輪旋轉，礦車往來、機器轟鳴。胡東靜說，每天看著副井罐籠上上下下、每天聽著可愛工友說說笑笑，這是他心底最美的圖畫、最靚的風景。別人說煤礦工作又臟又累，胡東靜卻用身體力行塑造了新時期煤礦技術工人愛崗敬業、無怨無悔、追求卓越的新面貌和新形象。正是許許多多的“胡東靜”們，擎起了陽城的美好明天！
■ 陽城煤電 朱紹賢
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