2月21日，濟礦物流公司召開2018年度領導班子民主生活會，集團公司黨委委員、副總經理、濟礦物流董事長閔維，集團公司企業管理部經理齊高臣出席會議，并給予指導點評。

會議上，濟礦物流負責人滿其升代表領導班子成員作對照檢查發言。發言圍繞“強化創新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”這一主題，匯報了上半年民主生活會問題整改落實情況、“大學習、大調研、大改進”問題整改落實情況，并從政治思想、精神狀態、工作作風等3個方面深刻查擺了自身的不足，剖析了問題產生的根源，提出了下一步努力方向和整改措施。

隨后，班子成員逐一進行個人對照檢查發言，深入查找自身存在的突出問題及具體表現，嚴肅開展批評和自我批評。面對客觀誠懇的批評意見，班子成員紛紛表示虛心接受，將自覺接受監督，堅決抓好整改落實工作。

閔維認為，濟礦物流民主生活會準備充分，領導班子成員問題找的準、問題根源剖析的透徹。在相互批評中，班子成員都能做到開誠布公、真點問題、點真問題，既有嚴肅認真查擺問題的辣味，又有同志之間相互幫助的真情，達到了統一思想、明確方向、凝聚力量的目的。同時，閔維也指出了會議的不足之處和物流公司當前發展中存在的問題，希望領導班子和班子成員在今后結合實際加以改進。

閔維提出了三點要求，一是提高政治站位，堅決落實習近平總書記和黨中央的各項決策部署；二是要敢作敢為敢擔當，不能粗枝大葉；三是對查擺出的問題，要做到立行立改，制定出切實可行的整改措施和整改期限，確保做到真整改、改到位。

最后，滿其升表示，會后將從嚴從實拉出問題整改清單，切實抓好班子建設和班子成員自身建設，努力開創濟礦物流發展新篇章。

█濟礦物流 王建文