日前,濟寧能源發展集團建立“5+3”掛圖作戰體系,實行“五好”機制和“三色”管理,對110項重點工作任務實施掛圖作戰。新的一年,如何開足馬力,加速奔跑,全力完成2022年集團公司各項目標任務,全面實現集團公司年營收400億目標,無疑是擺在各企業、各級黨員干部面前的頭等大事。
在目標一致時,怎么干、如何干就尤顯重要。集團公司黨委書記、董事長張廣宇在2022年工作動員暨干部作風建設大會上的明確要求,“用好掛圖作戰機制,在狠抓落實上創新爭先”,各級黨員干部要落實“一線工作法”,一切圍繞任務轉、一切圍繞任務干,跑出加速度,干出高質量。要圍繞作戰任務發起沖鋒,以開局即決戰、起跑就沖刺的奮進姿態,攻堅克難、闖關奪隘,鼓舞士氣、錘煉干部,奪取重點任務攻堅和干部隊伍建設的“雙勝利”。
掛圖作戰,指引的是思維和方向。在爭創千億級集團企業的征途上,就需要我們掛圖作戰。我們所走的每一步,所做的每件事,都應該有所針對,有的放矢;都需要科學謀劃,務實突破。去年,無論是港航物流強勢崛起,還是煤電板塊提檔升級,掛圖作戰成效明顯;今年確定的10大重點項目、20項重點工程、80項重點工作,更需掛圖作戰統攬全局,可以說,有了掛圖作戰,我們就能胸有成竹地將壓力轉變為動力,朝著既定目標攻堅克難、一往無前。
掛圖作戰,提供的是方法與路徑。凡事預則立,不預則廢。推進一項工作,必須要有計劃性、目的性,必須做到目標明確、方向清晰。掛圖作戰,如同看圖施工,通過對一個個目標任務進行分解、細化并直觀化,告訴我們做什么、怎么做,讓參與者對實現目標任務的時間表、路線圖了如指掌,從而對達成整個目標做到心中有數,順利完成作戰任務。
掛圖作戰,顯示的是我們的信心與決心。“夫戰,勇氣也”。堅定的信念、執著的精神是推動各項事業發展的力量之源。新的一年,是濟寧能源浴火重生、華麗轉身的關鍵之年。對此,要完成我們確定的各項任務目標,就必須有“爭一流、爭第一、爭唯一”的“三爭精神”。實踐證明,把作戰圖、任務清單一一落實,展示的是不達目的不罷休的勇氣與決心,激勵的是人心,提振的是精神,促進的是發展。
鞍馬猶未歇,戰鼓又催征!只要集團上下拿出虎口奪食的拼勁、重錘釘釘的狠勁、擰準螺絲的巧勁、螞蟻啃骨的韌勁,按下“快進鍵”,跑出“加速度”,直面各種矛盾和問題,堅定實施掛圖作戰,我們就一定能按時高效地實現既定目標,為濟寧高質量發展貢獻力量,以優異成績向黨的二十大獻禮。
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