5月16日，山東省人力資源和社會保障廳黨組成員、副廳長衣軍強到龍拱港調研指導工作，濟寧市委組織部副部長、市人社局局長劉東利，濟寧能源集團黨委副書記、總經理王崇景陪同。

衣軍強一行先后實地調研了龍拱港海關監管場所、集裝箱泊位、調度中心等地點，聽取了濟寧能源集團經營發展有關情況匯報，詳細了解了企業開展職業技能培訓、吸納重點群體就業等情況，并對集團公司轉型發展取得的成果給予高度肯定。

衣軍強強調，濟寧能源集團作為濟寧市重點國有企業，要一如既往地履行國企責任擔當，持續落實落細省市人才相關政策，堅持“圍繞產業育人才，用好人才興產業”的導向，多渠道開展港航技能人才培訓。要努力探索企業轉型升級高質量發展的新路徑，強港航、暢物流、興產業、帶就業、促增收，為經濟社會發展作出更大貢獻。

王崇景表示，濟寧能源集團將深刻領會新時代人才強國戰略的根本要求，大力實施“人才強企”戰略，打造高水平人才培養體系，建立充滿活力的選人用人機制，為企業高質量發展提供堅強有力的人才支撐。同時，通過實施系列人才體制機制改革，厚培人才發展沃土，深入拓展就業崗位資源，做好高校畢業生等重點群體就業，不斷推動全市就業形勢持續向好。

省人社廳人力資源流動管理處處長、一級調研員張成仙，市人社局有關領導，龍拱港相關負責人參加活動。

文丨周博韜  圖丨王天馳（龍拱港）