為確保四季度安全生產，近期花園煤礦采取了一系列措施，有效促進安全生產。

開展學習培訓

為不斷提高職工安全操作技能，花園煤礦制定并下發了《關于應知應會學習考核的管理規定》，由生產職能科室編制各崗位職工的“應知應會”試題，各區隊利用班前會和集中學習的時間組織職工學習，礦定期抽考。結合市煤炭局下發的學習要求，制定并下發了《關于組織從業人員專項安全培訓和考試的通知》，主要內容包括：安全生產法律法規、煤礦安全生產文件、守規盡責應知應會、客觀知識、基本礦情等，采用自學、集中培訓、市局培訓抽考等方式相結合，增強職工的安全意識，提升全礦的安全水平。

制定相關文件

結合礦井實際情況，先后制定下發了《決戰四季度實現安全年實施意見》，《關于加強勞動紀律的有關規定》，《學習貫徹新安全生產法的通知》，《關于進一步加強值帶班領導參加區隊班前會工作的通知》，《關于冬季四防實施意見》，緊密結合四季度天寒地凍的氣候特點，制定了一系列安全措施，加強了勞動紀律管理及不定期夜查，同時進一步規范了值帶班領導參加班前會的制度，從各個方面為四季度安全生產保駕護航。

召開安全會議

隱患排查會：將礦井上下所有工作地點進行全面排查，會上將排查出的隱患全部列出，集中剖析，制定整改措施，指定整改責任人、整改時間、分管領導和復查人員，通過OA系統發送至所有相關人員。隱患排查會做到了對礦井中存在的安全隱患全面清晰的掌控，和集全礦之力排除隱患的作用。全體安全員會議：指出安全隊伍存在的不足，強調現場安全管控重點，提出對安全員新的要求，增強責任意識，嚴禁突破紅線。安全生產例會：總結上個月礦井總體的安全生產情況，安全部署當月安全生產工作，確保所有班組長以上管理人員明確現場安全管理重點。

制定多種管理措施

花園煤礦首先加強了質量標準化建設，進一步灌輸質量標準化能有效促進現場安全生產的思想，不斷提高干部職工的思想認識，同時加強現場指導、督查，井下各工作地點的標準化均有大幅度提高；其次，該礦加強了井上下監管力度，同時加強夜查力度，加大處罰力度，發現各類隱患及時處理，各類違章行為及時制止；再次，該礦堅持一工程一措施，同時加大了對零星工程作業的管理力度，安排工作的同時必須安排安全注意事項和項目負責人。

（花園煤礦   牛 磊）