廣播有聲  通訊有名  視頻有影  待遇從優

陽城煤電讓技能比武狀元有為、有位、有榮譽

自集團公司技能比武結束以來，陽城煤電采取一系列措施，通過廣播、《陽城通訊》、拍微視頻在全礦播出等多種途徑，大張旗鼓的對比武狀元進行宣傳，讓技能比武狀元在職務上得到提拔重用，在政治上推優入黨，讓有為者有位，讓有位者更加有為。

高峻，2014年進入陽城煤電成為運轉工區一名普通維修人員，那一年，他首次參加了集團公司技術比武，榮獲集團公司“技術標兵”榮譽稱號，第一次出現在了陽城煤電光榮榜上；2015年，他被濟寧市總工會授予濟寧市第一屆運河之星“技能狀元”榮譽稱號，并頒發了濟寧市“五一勞動獎章”，這一年，他成了礦光榮榜上的“紅人”，被提拔為運轉工區技術員；2016年，他摘得了集團公司技術比武第一名的桂冠，被評選為濟礦集團“十大先模人物”稱號，被提拔為運轉工區黨支部副書記。

李霄，2009年參加工作，2014參加集團公司技術比武，榮獲二等獎的好成績，那一年，他被提拔為班長；2016年在陽城煤電技術比武中，他榮獲綜采維修電工第一名的好成績，在管理人員競聘上崗過程中，他脫穎而出，被提拔為綜采二區副區長。

尚全廠，2009年參加工作，今年26歲的他已在陽城煤電一線奮斗了整整7年，七年間，他心系企業扎根礦山，用自己的實際行動展示了勇挑重任的擔當，他積極向黨組織靠攏，于2015年7月被發展為積極分子。在集團公司2015年技能比武大賽中，他榮獲第一名的好成績，被授予濟寧市“運河之星”勞動模范榮譽稱號，2016年，他在集團公司技能比武大賽中榮獲三等獎，于2016年11月被陽城煤電發展為預備黨員，光榮的加入了中國共產黨。

陽城煤電一直將人才的培養、任用當做礦區大事來抓，尤其重視技術比武中涌現出的技術精英。9月份轟轟烈烈地開展了2016年度職工職業技能大賽。10月初，結合煤電《關于舉辦2016年度職工職業技能大賽的通知》要求，對比武成績優異者分別進行了相應的獎勵，將選拔出的優秀人才列入企業人才庫。

“我勸天公重抖擻，不拘一格降人才”，自古諸多文人墨客、大家學者呼吁、期盼的“任人唯賢”的用人機制在陽城煤電得到了有效推廣。陽城煤電對各類人才在政治上給榮譽，經濟上給獎勵，管理上給地位，優先考慮任用表現突出、技術過硬的“實力派”，在這種“公開、公平、競爭、擇優”的選人用人環境下，培養了一批高素質、高技能的干部職工隊伍，高峻、李霄、尚全廠是陽城煤電重要技能比武狀元的典型代表，在陽城煤電上下形成了給實干者“讓位”，讓無為者“無位”的用人機制，為陽城煤電的發展創造了有利條件。