今年以來，安居煤礦以“12340”行政工作思路為引領，深入開展“創建學習型企業，打造正能量團隊”主題活動，做到了有特點、有亮點、有看點、有重點，受到了廣大干部職工的熱烈擁護和積極參與，活動現場氣氛熱烈，好評連連。

2月28日，該礦組織召開月度黨群例會，安排部署創建學習型企業的實施計劃和具體措施，并組織“創建學習型企業，打造正能量團隊”好書推薦活動啟動儀式，介紹開展好書薦讀活動的背景及意義，宣讀《全員悅讀倡議書》，礦領導現場為15個基層支部書記進行了贈書，拉開了“創建學習型企業，打造正能量團隊”主題活動的序幕。隨后，該礦為干部職工發放了精心挑選的正能量優秀書籍，并通過OA、展架、微信等多種宣傳途徑，在全礦營造全員讀書的濃厚氛圍。

2月28日下午，該礦建立并啟用無人值守自助開放式職工書屋，礦黨委副書記王彥巨、礦工會主席王愛紅為圖書屋揭幕。王愛紅帶領讀書協會成員共同朗誦詩歌《日出東方》，把讀書活動推向高潮。隨后，與會人員齊聚開放式圖書室，在一起探討交流讀書的心得體會。

同時，該礦下發《關于成立讀書協會的通知》，正式成立安居煤讀書協會，進一步豐富職工文化生活，滿足職工興趣愛好。開通“讀書讓生活更美好”微信交流群，短短幾天的時間里，吸引了26名礦讀書愛好者參與進來，大家在群里暢所欲言，分享讀書、朗讀的心得體會并相互點評作品。

3月1日礦調度會上，安居煤礦主要負責人蔣凌強對“創建學習型企業，打造正能量團隊”的具體工作開展提出要求。他指出，創建學習型企業，打造正能量團隊，落實集團公司黨委提出的“加強國有企業黨建工作”要求，最根本、最核心的就是干部職工個人素質的提升。黨員領導干部要帶頭參加學習活動，動員干部職工多讀書、讀好書，提升思想境界，開拓工作視野，從書籍中汲取營養，提高綜合素質和工作能力。

隨后，該礦還將陸續開展讀書筆記、心得體會展評，讀書交流會等內容豐富、形式多樣、貼近實際的活動，搭建便于職工參與交流的平臺，為全礦干部職工提供良好的閱讀資源和服務保障。

“創建學習型企業，打造正能量團隊”主題活動的開展，既是該礦響應集團公司“創建學習型企業”號召的一項具體措施，也是該礦積極踐行集團公司黨委提出的“加強國有企業黨建工作”的具體體現，對提升職工素質有著積極的現實意義和指導作用。同時也為建設和諧幸福的安居煤礦提供了強有力地智力支持、精神力量和文化支撐。

目前，讀書學習、追求知識已成為安居煤礦的新風尚。