近日，安居煤礦為適應企業發展的需要，創新宣傳教育形式，結合企業特點，在印刷費用變動不大的情況下，對自辦內刊《安居通訊》進行全彩改版，不僅顏值大增，接地氣，而且內容更加豐富，增強了可讀性，得到了職工的認可。

改版后的《安居通訊》采用全彩的銅版紙，不僅在設計上下足了功夫，在內容方面改變了以往以單一的工作信息為主要內容的格局，增加了許多新專欄，新開辟了正能量安居人、安居青年、熱點活動、每月一星等欄目，引導大家對發生在輕型高效礦井建設、正能量團隊建設等工作領域的重要事件予以關注，融合了指導性、知識性、可讀性為一體，在欄目設計和內容深度上接實地氣，努力強化宣傳效果。

今年以來，該礦以“打造正能量團隊”為引領，創新載體，強化職能，按照突出重點、體現特色的原則，注重發揮宣傳教育的先導作用，努力營造濃厚氛圍，取得明顯成效。據不完全統計，截止到6月底，編發《安居通訊》內刊6期，刊發稿件300余篇，在礦內營造出心齊、氣順、風正、勁足的氛圍。向集團公司上報稿件230余篇，被集團公司及以上媒體采用200余篇。及時報道了運輸工區許祥龍、開拓五隊許傳家同志拾金不昧找到失主，傳遞了正能量的鮮活事跡，大力宣傳了田仲東等4名在安全、創新等領域做出突出成績的“每月一星”，以此樹立典型，用身邊事教育身邊人，內強素質，外塑形象，使該礦廣大職工學有榜樣、做有標尺、趕有目標，不斷凝聚見賢思齊、比學超趕、實干奮進的正能量。