相信大家對打鐵這門手藝并不陌生，在古代它可以生產刀、劍各種兵器，為國家的安全和戰爭勝利提供了保障；它可以生產鋤頭、鐮刀等各種農具，為農民提供了重要的生產工具；它還可以制造鍋、錘子、釘子等日用品，給人們的生活提供了便利。但是現在隨著工業技術的發展，已經讓鐵制品的生產自動化程度越來越高。打鐵手藝的應用越來越少，那么它就沒有存在的價值了嗎？當然不是。

“打鐵精神”從自身的實際出發，它是一個適用于我們生活、工作、學習的原則。要想成為一名優秀的“打鐵人”，必須不斷提高自身的素質和能力，不怕任何挑戰和風險，將自己磨煉成“鐵打的人”！

當然，“打鐵還需自身硬”這鏗鏘有力的七個大字，做起來并不只是嘴上喊喊口號這么簡單。記得2011年的冬天，我抱著些許膽怯和好奇來到了陽城煤礦，首先接觸到的就是洗煤廠，設備巨大的噪音和震動，空氣中肆意的灰塵讓我感覺很壓抑，沒幾天不知所措的我心里便敲起了“退堂鼓”，我開始懷疑自己的能力，是否能勝任這份工作。

就在這個時候，我認識了我的師傅孔祥青，她可是大家公認的，不折不扣的“實干家”。每天一進入車間，她就立刻進入了工作狀態，機器轟鳴，塵土飛揚，對她毫無影響。她不是在巡查皮帶巷，清理煤泥，就是在觀察壓濾機情況，專心地卸料，面對苦和累從無怨言。我問她，“師傅，為啥你每天都干得這么帶勁兒啊？”話不多的她會心一笑，說：“為啥？為了掙錢唄。”我恍然大悟。是啊，師傅在的班煤餅產量總是最高的，一般設備小毛病她自己就解決了，不用麻煩維修工還耽誤生產時間。她的勤奮努力得到大家的支持和認可，連續幾年獲得“先進工作者”，工資也總是比常人高一些。再加上參加工作時間早，大家都送她外號“小富婆兒”，“工資要靠自己掙”這句話在她身上體現得淋漓盡致！

從此，我便以她作為我的榜樣，克服內心的不安，沉下心來努力學習崗位操作技能，有困難多向師傅請教，多與同事交流，埋頭苦干，學習各種技巧和方法節支降耗，提高產量。漸漸地，我不僅適應了洗煤廠的工作環境，也大幅提升了自己的工作能力和責任感，這段工作經歷為我今后的工作生涯奠定了堅實的基礎。

2015年，假期回來的我被分到了后勤洗衣房。洗衣房的工作是繁重的，每班四五百件工作服要經過清洗、烘干、整疊，對號放入衣架，給職工拿衣服的空隙還要縫補，釘扣，打掃衛生，每個環節都需要認真細致地完成。但是洗衣房的姐妹們總是不畏辛勞，有條不紊，盡心盡力的做著服務工作，面對高溫和噪音從不講條件，找理由。曾獲得勞模的班長郭麗華，在班組人員休年休，學習等排不開班的時候經常連上中夜，總是主動加班，她還常常叮囑大家，“我們一定要做好職工工作服保障工作，讓職工每天穿著整潔、舒適的工作服，這樣才能有好的精神狀態，提高工作效率。職工的產量上去了，我們大家的工資才有保障！”

默默耕耘的隊伍，積極向上的工作氛圍，讓我在揮汗如雨間變得很享受。是她們教會我，世間事，做于細，成于嚴。全心全意服務職工成了我的工作目標，始終堅持以更高的標準要求自己，錘煉過硬的工作能力。我相信只要持之以恒，付出的努力一定會收獲到豐碩的成果。這段工作經歷讓我離優秀的“打鐵人”更近了一步。

路雖遠行則將至，事雖難做則可成。無論是奮戰在一線攻堅克難的“急先鋒”顧敦東，掘進機電戰線上的“擎旗人”劉貴福，還是后勤職工維修“守衛兵”李兆典，“貼心大姐”齊春紅……他們都是踏實能干，迎難而上的濟寧能源人的縮影。言必行，行必果。他們用行動作為無聲的號令，以身教作為最好的榜樣，時刻激勵著我，牢記自己的職責和使命，切實做好后勤服務保障。面對任何挑戰都能堅定內心，保持堅韌不拔的態度，努力提升自己的實力，即使像“打鐵人”一樣，重復相同的動作，也要保持高度的專注和耐心，砥礪前行，不斷創新，追求自己的理想和目標，成為“鐵打的人”，才能在激烈的競爭中脫穎而出，打磨出自己的成功之路，為千億集團添磚加瓦，為國家能源事業貢獻力量。

文｜張沛沛（陽城煤電）