2011年，懷著對美好未來的憧憬，我來到了安居煤礦。十年來，我與企業共同成長，見證了企業的迅猛發展和輝煌成就，自己的生活也因為企業的發展有了質的改變。

“安居”即“安居樂業”，是自古以來人們對美好生活的向往。企業堅持以人為本管理，在創造經濟效益的同時不忘心系職工，為我們配備了一流的工作生活設施，籃球場、健身房、乒乓球活動室；還關心職工內心生活，為全體職工送生日祝福；為保障職工身心健康，每年為職工做體檢……標準化、精細化提升職工衣食住行的軟環境，嚴制度、寬服務，寬嚴相濟的人性化管理讓職工倍感溫暖。

如今我們工作有尊嚴，生活有盼頭。企業的不斷發展壯大給我們帶來了良好舒適的工作環境，帶來了實實在在的實惠，也給我們提供了廣闊的平臺，為我們創造了充分展示才華，實現人生自我價值的機會。

我常常想，企業給了我一份工作，使我得到了成長和鍛煉；企業給了我物質基礎，讓我實現了有車有房的夢想。企業給予了我們很多，而我們為企業付出了什么呢？該以怎樣的方式去回報企業呢？

俗話說：“滴水之恩，當以涌泉相報。”面對這種恩惠，我能做的，只有更努力的工作，打掃好宿舍衛生，為職工創造更好住宿環境，用心服務每一位職工，用心解決職工提出的每一個問題，做好他們的后勤保障工作，他們休息好了，才能以更好的精力投入到工作中去，保障個人安全還能為企業創造更多的效益！

企業為我謀幸福，我與企業共命運！作為企業的一員，作為企業的主人翁，在企業輝煌時，我們為它錦上添花；在企業遇上困境時，我們為它分憂。如今，企業正處于轉型升級時期，我們要及時更新自己的觀念，與時俱進，與企業共奮進。

“皮之不存，毛將焉附”。企業就是我們力量的源泉，生命的支撐。千言萬語不能表達我們對企業的感恩之情，我們唯一能回報企業的就是“愛崗敬業”。

■安居煤礦  李麗