腳踏實地 勤學苦練 爭創本質安全型班組

——記安居煤礦選煤廠明星班組長時麗麗

安居煤礦選煤廠壓濾班共有職工9名，主要負責壓縮煤泥等工作。因工作成績出色，壓濾班榮獲該礦2014年度“明星班組”。該班班長時麗麗被評為2014年度“明星班組長”。

勤學苦練成能手  主動學習做表率

時麗麗有著多年的選煤廠基層工作經驗。2014年6月，由陽城煤礦調入安居煤礦。因現場經驗較豐富，時麗麗被推選為壓濾班班長，負責班組日常管理工作。在工作中，時麗麗經常提到，來到安居煤礦選煤廠最想做的一件事就是“感恩”！感謝選煤廠給了她展現自我的平臺，從那一刻起她就暗下決心，一定要干出個樣來。工作中，她嚴格要求自己，加強自律，充分利用業余時間、零散時間認真學習洗煤工藝流程，相關設備的原理、結構，虛心向廠家技術人員請教，積極主動地與工友們討論交流設備操作方法。很快，學習效果立竿見影，現場的一些小故障，維修人員還沒到現場，她自己就能夠及時的處理解決好，不僅減少了對生產的影響，提高了效率，也樹立了她在班組成員中的威信。

以身作則 克服現場困難 提高現場文明生產標準

在工作中她時時處處以身作則，累活臟活搶在最前面，充分發揮班長模范帶頭作用。在建廠初期調試階段，壓濾車間一樓608、609皮帶、616皮帶跑冒滴漏的地方多，車間人員少，而且全部是女工，看到灑落一地的煤泥，又粘又沉，下水道堆積了許多建筑垃圾和煤泥，有的人開始抱怨，這活以后可怎么干？時麗麗從未抱怨，主動彎下身子干，親自動手。在她的帶動下，大家都紛紛搶著干原來都不愿干的臟活累活。時麗麗告訴筆者，雖然有時累的吃飯拿不動筷子，但是看到整潔有序的廠房，能創造并保持這勞動成果，心里感覺美滋滋的。

針對建廠初期人員少，點多面廣、車間設備多這一實際情況，為努力提高車間質量標準化水平，時麗麗大膽嘗試，進一步明確細化工作范圍，劃分出公共衛生部分和重點衛生部分，每臺設備責任到人，對設備實行衛生包機制。不僅增強了每位職工的責任心，又保證了生產的正常有序，設備衛生清潔達標。經過近兩個月的試行，效果顯著，這一制度被推廣至全廠。

創新管理方法 積極創建學習型和節約型班組

“采得百花成蜜后，為誰辛苦為誰甜。”作為一班之長，在班組安全生產問題上，不能有一點馬虎。時麗麗始終把安全工作放在首位，帶領車間員工積極參加礦及廠組織的各項安全活動，學習傳達文件精神，認真剖析事故案例，仔細總結操作要領，積極開展安全反思和安全預想活動。工作中，時麗麗經常跟大家說，干活要膽大心細，善于觀察。干活不能蠻干，方法可以靈活多變。但前提不能干違章活，投機取巧、應付了事。

時麗麗在加強自身學習的基礎上，努力把班組建設成為學習型和節約型班組，營造班組內部學習氛圍，提高個人操作技能，培養一崗多能的全能型人才，班組內部人人熟練掌握工作原理、工藝流程和操作規程，確保安全生產。全班成員始終牢記“努力為企業省錢”的理念，發揮自身聰明才智，提合理性建議和小改小革，從小事做起，在工作中嚴把細節，節約用水、用電，特別注重從減少設備磨損、延長設備使用壽命和修舊利廢上下功夫。如減少設備空運轉，合理安排開停機時間等。對發現的隱患和需要整改的地方，及時匯報，主動提出合理化建議。近期，在廠領導的協調下，廠家和維修人員對設備進行了一步步改進，減輕工人的工作量，避免了重復勞動，車間面貌有了極大改觀。

“在新的一年里，我會協助廠領導做好班組管理工作，努力做到個人無違章、崗位無隱患、班組無事故、過程無危險，實現班組安全生產。”這是時麗麗的心愿，也是安居煤礦選煤廠壓濾班的心愿。

(安居煤礦 王小楠)