2024年是集團公司轉型發展、奮進千億的攻堅年、關鍵年,為了順應集團發展,用企業文化賦能企業發展,集團公司發布了“融達四方”企業文化體系,并開展了系列活動,讓我深刻認識到,作為一名企業負責人,在日常工作中,要不斷檢視自己,圍繞“三問”(一問自己的思維方式是不是與千億集團要求相匹配;二問思路舉措是不是與上級決策部署相融合;三問工作作風、能力素質是不是與千億集團發展需求相適應。)不斷促進思想、行為和能力的提升。
一、在“三問”大討論中認清形勢、統一思想
近幾年,集團公司加快轉型發展步伐,各項經營指標連年攀升,企業規模和經濟效益同步提升。我們從落陵煤礦起家,小礦建大礦,1994年成立運河煤礦籌建處,已經30年了,歷經風雨,到今天已發展成為一個“以煤為主,多業并舉”的大型現代化企業集團,集團公司取得的成績,讓我們每個人都非常自豪。但是我們也要清醒認識到,當前國內經濟形勢復雜多變,煤炭市場行情持續疲軟,安全形勢不容樂觀,礦井安全經營壓力較大。
作為集團公司服務年限最長的生產礦井,現場采場條件日益復雜,為了不讓企業在度過寒冬的過程中再遭受雪上加霜的災難,就要在持續營造安全生產嚴的氛圍道路上“狠抓各項措施落實”,做好安全生產工作,責任落實是“牛鼻子”、“狠抓落實”一直是各級安全管理部門的高頻詞匯,也是抓好安全生產工作的重要“法寶”之一,要確保我們在目前復雜的現場條件下實現安全生產,更要以“狠抓落實”的決心,統一思想,凝聚信心力量,增強政治意識、危機意識和責任意識,只有我們的思維方式跟得上集團的發展,集團才能在千億集團的道路上不斷取得新突破,實現百年能源的目標。
二、在“三問”大討論中提振精神、凝聚合力
我們每一位干部職工都是濟寧能源這艘航母上的一顆螺絲釘、一個零部件,都是這艘航母不可缺少的組成部分,我們每一位干部職工的堅守崗位、每一點付出都將為集團的發展匯聚強大動力,都會為企業的揚帆遠航貢獻力量。那么,我們應準備些什么呢?
一是要不斷學習,自我超越。“打鐵還需自身硬”,“腹有詩書氣自華”,都強調了加強學習的重要性。集團公司在不斷發展壯大,企業不斷增加,在發展機遇面前,當我們面臨挑戰的時候能不能勝任?“優勝劣汰”特別是在集團公司高效快速發展的新形勢下,我們更應當不斷學習、善于學習,把學習當成一種生活態度,一種工作責任,一種精神追求,樹立終身學習理念。要做到工作學習化,學習工作化,本著缺什么補什么的原則,不因事務繁忙而忽視,不因天長日久而懈怠。要學習專業知識,除此之外再拓展更多知識。要不斷用現代化的科學知識武裝自己,積極主動地學習新知識,鉆研新技術,并注重理論學習與業務技能相結合,積極參加崗位練兵、技術比武、技術創新等活動。在學習中進步,在進步中不斷提高,并把學到的知識運用到實際的工作中去,進一步提高自己駕馭工作的能力。只有不斷學習,自我超越,努力掌握和運用一切科學的新思想、新知識、新經驗,才能在現在平凡的崗位上為集團公司發展做出更大的貢獻。
二是要敢于負責,勇于擔當。責任心是一種擔當,一種約束,一種動力,一種魅力。運河煤礦堅決爭做“創千億集團 樹百年能源”堅定擁護者、積極參與者、奮力建功者。堅持在安全生產上出亮點,持續深化“五好區隊、六好班組”建設,積極探索基層安全管理新思路、新方法;堅持在企業管理上出經驗,聚焦礦井提質增效目標,深挖內潛,精耕細作,扎實開展稅收政策爭取,強化過程控制,提高精煤產出率,實現效益最大化;堅持在人才培養上出實招,把人才培養作為推動企業高質量發展的重要舉措來抓,厚植成長沃土,通過提高職工綜合素質,培養職工綜合能力,加快人才培養力度,為集團發展源源不斷的輸送人才;堅持在延長礦井服務年限上做文章,優化充填工藝開采,最大限度延長礦井服務年限;堅持提升裝備管理水平,秉承“寧愿百萬上設備、不愿十萬增一人”的理念,繼續加大投入,加快實施“機械化換人、自動化減人、智能化少人”,提高裝備水平,持續降低勞動強度,提高勞動效率,提升礦井安全生產水平;堅持深化企業文化建設,扎實開展好企業文化教育系列活動,真正用企業文化感召人,引領人,持續讓老礦井煥發“新風景”。
三是要艱苦奮斗,自強不息。“艱苦奮斗、自強不息、厚德致遠”是我們的企業精神,又是指導廣大干部職工的行動指南。要進一步解放思想,轉變觀念,努力改進一切與集團公司發展目標不適應的觀念和行為方式,精細化管理,不斷增強“安全意識、團隊意識、執行意識、責任意識、忠誠意識、危機意識、發展意識”不斷提升自己的“學習能力、工作履職能力、自我管理能力、自我超越能力、克難攻堅能力、技術創新能力、溝通協調能力、團結合作能力”,要“樹正氣、勤學習、敢負責、干實事、會溝通、強執行”,努力把握新形勢,明確新任務,貫徹新要求,始終保持昂揚的斗志,在思想上有敢為人先的膽識,在工作上有敢為人先的意識,在作風上有敢為人先的勇氣,以只爭朝夕的精神開展工作,在各項工作中不斷創造佳績。
春潮澎湃千帆競,砥礪奮進正當時,我們將知責于心、擔責于身、履責于行,團結奮斗,真抓實干,用實際行動為“創千億集團 樹百年能源”貢獻美好運河力量。
文丨王利
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